Entreprise UNIDENT à NEUILLY-SUR-SEINE
UNIDENT, SAS, société par actions simplifiée, dont le SIREN est le 893899039, est en activité depuis 2021, il y a 4 ans. Elle est installée à NEUILLY-SUR-SEINE, 92200. Le code NAF dont elle dispose est le 7022Z (Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion). Elle n'a pas d'établissement secondaire actif.
Son activité principale déclarée est : Toute prestation de conseil et de services nécessaires à la gestion, l'organisation et au développement des entreprises ou des associations du secteur médical. La prise à bail et mise en location de locaux commerciaux ainsi que la mise à disposition de tous matériels notamment dans le secteur de la santé. La vente de matériels et de consommables spécifiques au secteur de la santé. toutes opérations pouvant se rattacher à l'objet social.
Informations légales sur UNIDENT
Activité de UNIDENT
Localisation et contacts pour UNIDENT
92200 NEUILLY-SUR-SEINE

Dirigeants de la société UNIDENT
Dirigeants mandataires de UNIDENT
Depuis le | Nom | Rôle |
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10/02/2021 | EOM | Président |
Annonces légales BODACC pour UNIDENT
Date | Annonce | |
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12/02/2021 | Annonce n°2123 du Bodacc A n°20210030 | Voir l'annonce |
Activités associées au code NAF 7022Z
Services de conseil en gestion stratégique
Services de conseil en gestion financière (à l'exclusion de la fiscalité)
Services de conseil en gestion commerciale
Services de conseil en gestion des ressources humaines
Services de conseil en gestion de la production
Services de conseil en gestion de la chaîne d'approvisionnement et autres
Services de conseil en gestion des processus de travail
Autres services de gestion de projets, à l'exclusion des projets de construction
Autres services de conseil aux entreprises
Établissements UNIDENT
SIRET | Nom | Type d'établissement | Adresse | Code NAF | Effectif | Date de création |
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89389903900018 | UNIDENT | Siège | 45 BOULEVARD DU COMMANDANT CHARCOT 92200 NEUILLY-SUR-SEINE | 70.22Z (Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion) | Etablissement non employeur | 01/01/2021 |