Entreprise QST LAB à STRASBOURG
QST LAB (QST.LAB) est une SAS, société par actions simplifiée. Elle a pour SIREN 838404770. Elle a été créée il y a 7 ans en 2018. STRASBOURG est la ville où est établi son siège social. Le code postal est le 67200. Son code NAF assigné est le 2660Z (Fab. éqpts d'irradiation médic. électromédic. & électrothérapeut.). Elle n'emploie pas de salarié. Elle n'a pas d'établissement secondaire actif.
Son activité principale déclarée est : Le développement, la production et la commercialisation de tous matériels et dispositifs, existant ou à créer, destinés aux diagnostics médicaux dans le domaine de la neurologie et des neuropathies. La réalisation de toutes prestations de service, le conseil et l'assistance dans le domaine de la neurologie et des neuropathies.
Informations légales sur QST LAB
Activité de QST LAB
Localisation et contacts pour QST LAB
BATIMENT 71 CNRS
67200 STRASBOURG
Annonces légales BODACC pour QST LAB
| Date | Annonce | |
|---|---|---|
| 03/05/2018 | Annonce n°1069 du Bodacc A n°20180085 | Voir l'annonce |
| 03/05/2018 | Annonce n°1069 du Bodacc A n°20180085 | Voir l'annonce |
| 06/11/2018 | Annonce n°1235 du Bodacc B n°20180211 | Voir l'annonce |
| 06/11/2018 | Annonce n°1235 du Bodacc B n°20180211 | Voir l'annonce |
Activités associées au code NAF 2660Z
Matériel de radiologie utilisant les rayons x, alpha, bêta ou gamma
Appareils d'électrodiagnostic utilisés en médecine
Appareils à rayonnements ultraviolets ou infrarouges, utilisés en médecine, chirurgie, art dentaire et vétérinaire
Stimulateurs cardiaques
Fabrication d'appareils médicaux
Opérations sous-traitées intervenant dans la fabrication d'équipements de radiologie, électromédicaux et électrothérapeutiques
Établissements QST LAB
| SIRET | Nom | Type d'établissement | Adresse | Code NAF | Effectif | Date de création |
|---|---|---|---|---|---|---|
| 83840477000011 | QST.LAB | Siège | 21 RUE BECQUEREL 67200 STRASBOURG | 26.60Z (Fab. éqpts d'irradiation médic. électromédic. & électrothérapeut.) | Etablissement non employeur | 01/03/2018 |
