Entreprise PB CONSULTING AMENAGEMENTS à MONTAUBAN
PB CONSULTING AMENAGEMENTS, Société à responsabilité limitée (sans autre indication), immatriculée sous le SIREN 848316865, a été fondée en 2019, il y a 6 ans. MONTAUBAN est la ville où est établi son siège social. Le code postal est le 82000. Elle a pour code NAF : 4333Z (Travaux de revêtement des sols et des murs). Elle emploie entre 1 et 2 salariés. Elle n'a pas d'établissement secondaire actif.
Son activité principale déclarée est : LA REALISATION DE TRAVAUX DU SECOND OEUVRE : REVETEMENTS DE SURFACES ET PARQUETS.
Informations légales sur PB CONSULTING AMENAGEMENTS
Activité de PB CONSULTING AMENAGEMENTS
Localisation et contacts pour PB CONSULTING AMENAGEMENTS
82000 MONTAUBAN
Dirigeants de la société PB CONSULTING AMENAGEMENTS
Dirigeants mandataires de PB CONSULTING AMENAGEMENTS
| Depuis le | Nom | Rôle |
|---|---|---|
| 18/02/2019 | Patrice BOUZIGNAC | Gérant |
Annonces légales BODACC pour PB CONSULTING AMENAGEMENTS
| Date | Annonce | |
|---|---|---|
| 21/02/2019 | Annonce n°1889 du Bodacc A n°20190037 | Voir l'annonce |
| 22/11/2019 | Annonce n°900 du Bodacc A n°20190225 | Voir l'annonce |
| 24/11/2019 | Annonce n°1561 du Bodacc A n°20190226 | Voir l'annonce |
| 08/03/2023 | Annonce n°2223 du Bodacc B n°20230047 | Voir l'annonce |
Convention collective de PB CONSULTING AMENAGEMENTS
Activités associées au code NAF 4333Z
Travaux de carrelage
Travaux de revêtements en granito, marbre, granit et ardoise
Autres travaux de revêtement intérieur des sols et des murs n.c.a.
Établissements PB CONSULTING AMENAGEMENTS
| SIRET | Nom | Type d'établissement | Adresse | Code NAF | Effectif | Date de création |
|---|---|---|---|---|---|---|
| 84831686500023 | PB CONSULTING AMENAGEMENTS | Siège | 30 RUE BESSIERES 82000 MONTAUBAN | 43.33Z (Travaux de revêtement des sols et des murs) | 1 ou 2 salariés en 2023 | 30/09/2022 |
| 84831686500015 | PB CONSULTING AMENAGEMENTS | Etablissement fermé le 30/09/2022 | 6 RUE BESSIERES 82000 MONTAUBAN | 43.31Z (Travaux de plâtrerie) | Unités non employeuses | 01/02/2019 |
