Entreprise OSSANORD CONSTRUCTION à STEENWERCK
L'activité de OSSANORD CONSTRUCTION (SIREN 833095060), Société à responsabilité limitée (sans autre indication) a commencé en 2017, il y a 8 ans. STEENWERCK est la ville où est établi son siège social. Le code postal est le 59181. Son code NAF assigné est le 4399C (Travaux de maçonnerie générale et gros oeuvre de bâtiment). Elle n'emploie pas de salarié. Elle n'a pas d'établissement secondaire actif.
Son activité principale déclarée est : Travaux de construction a ossature bois et de travaux annexes et notamment la réalisation de maçonnerie et béton arme de charpente et structure bois.
Informations légales sur OSSANORD CONSTRUCTION
Activité de OSSANORD CONSTRUCTION
Localisation et contacts pour OSSANORD CONSTRUCTION
59181 STEENWERCK
Dirigeants de la société OSSANORD CONSTRUCTION
Dirigeants mandataires de OSSANORD CONSTRUCTION
| Depuis le | Nom | Rôle |
|---|---|---|
| 07/11/2017 | Lenuta BURTAVEL | gérant |
Annonces légales BODACC pour OSSANORD CONSTRUCTION
| Date | Annonce | |
|---|---|---|
| 23/11/2017 | Annonce n°878 du Bodacc A n°20170225 | Voir l'annonce |
| 13/07/2018 | Annonce n°1852 du Bodacc Procédures Collectives n°20180132 | Voir l'annonce |
| 13/09/2019 | Annonce n°1587 du Bodacc Procédures Collectives n°20190177 | Voir l'annonce |
| 13/07/2018 | Annonce n°1852 du Bodacc Procédures Collectives n°20180132 | Voir l'annonce |
Activités associées au code NAF 4399C
Travaux d'étanchéification
Travaux d'échafaudage
Travaux de battage de pieux
Travaux de béton
Travaux de montage d'ossatures métalliques
Travaux de maçonnerie
Travaux de montage sur chantier d'éléments préfabriqués
Travaux de construction spécialisés n.c.a.
Établissements OSSANORD CONSTRUCTION
| SIRET | Nom | Type d'établissement | Adresse | Code NAF | Effectif | Date de création |
|---|---|---|---|---|---|---|
| 83309506000012 | OSSANORD CONSTRUCTION | Siège | 2 IMPASSE NOTRE DAME DES VICTOIRES 59181 STEENWERCK | 43.99C (Travaux de maçonnerie générale et gros oeuvre de bâtiment) | Etablissement non employeur | 02/10/2017 |
