Entreprise 914 643 226 à VAL-AU-PERCHE
914 643 226 est une Entrepreneur individuel immatriculée sous le SIREN 914643226. Elle a été fondée il y a 3 ans en 2022. Son siège social est domicilié à VAL-AU-PERCHE - 61260. Elle a pour code NAF : 4791B (Vente à distance sur catalogue spécialisé). Elle n'emploie pas de salarié. Elle n'a pas d'établissement secondaire actif.
Son activité principale déclarée est : Vente de produits numériques (E-book Guide en marketing, Template).
Informations légales sur 914 643 226
Nom :
914 643 226
Cette entreprise a opté pour une diffusion partielle de ses données auprès du répertoire Sirène
Cette entreprise a opté pour une diffusion partielle de ses données auprès du répertoire Sirène
Type d'établissement :
Siège
Statut INSEE :
Active
(Ce numéro a été calculé automatiquement et est fourni à titre indicatif).
Date de création :
15/06/2022
Date mise à jour :
Activité de 914 643 226
Activité principale déclarée :
Vente de produits numériques (E-book Guide en marketing, Template).
Code NAF :
Catégorie :
Commerce de détail, à l'exception des automobiles et des motocycles
Libellé Code NAF :
Vente à distance sur catalogue spécialisé
Nature juridique :
Entrepreneur individuel
Localisation et contacts pour 914 643 226
Adresse postale :
Adresse masquée
61260 VAL-AU-PERCHE
61260 VAL-AU-PERCHE
Département :
Orne (61)
Région :
Nous n'avons pas encore trouvé de contact.
Normandie
Annonces légales BODACC pour 914 643 226
| Date | Annonce | |
|---|---|---|
| 07/01/2024 | Annonce n°3126 du Bodacc B n°20240004 | Voir l'annonce |
Établissements 914 643 226
| SIRET | Nom | Type d'établissement | Adresse | Code NAF | Effectif | Date de création |
|---|---|---|---|---|---|---|
| 91464322600022 | [ND] | Siège | Adresse masquée 61260 VAL-AU-PERCHE | 47.91B (Vente à distance sur catalogue spécialisé) | Etablissement non employeur | 01/03/2025 |
| 91464322600014 | [ND] | Etablissement fermé le 30/11/2023 | Adresse masquée 97410 SAINT-PIERRE | 47.91B (Vente à distance sur catalogue spécialisé) | Etablissement non employeur | 15/06/2022 |