Entreprise MONSIEUR NICOLAS REYBAUD à MARSEILLE
MONSIEUR NICOLAS REYBAUD est une Entrepreneur individuel immatriculée sous le SIREN 807970744. Elle a été fondée il y a 11 ans en 2014. Le siège social est établi à MARSEILLE (le code postal est le 13008). Elle a pour code NAF : 5911C (Production de films pour le cinéma). Elle n'a pas d'établissement secondaire actif.
Son activité principale déclarée est : production et réalisation de films.
Informations légales sur MONSIEUR NICOLAS REYBAUD
Activité de MONSIEUR NICOLAS REYBAUD
Localisation et contacts pour MONSIEUR NICOLAS REYBAUD
13008 MARSEILLE
Annonces légales BODACC pour MONSIEUR NICOLAS REYBAUD
| Date | Annonce | |
|---|---|---|
| 23/07/2021 | Annonce n°662 du Bodacc B n°20210142 | Voir l'annonce |
Activités associées au code NAF 5911C
Production de films cinématographiques
Production de films et vidéos promotionnels ou publicitaires
Production d'autres programmes de télévision
Originaux de films cinématographiques, vidéos et programmes de télévision
Films cinématographiques
Films et autres contenus vidéo sur disque, cassette ou autre support physique
Films et autres contenus vidéo en téléchargement
Contenu vidéo en flux continu (streaming)
Vente d'espaces publicitaires ou de temps d'antenne dans les produits cinématographiques, vidéos et émissions de télévision
Établissements MONSIEUR NICOLAS REYBAUD
| SIRET | Nom | Type d'établissement | Adresse | Code NAF | Effectif | Date de création |
|---|---|---|---|---|---|---|
| 80797074400031 | MONSIEUR NICOLAS REYBAUD | Siège | Adresse masquée 13008 MARSEILLE | 59.11C (Production de films pour le cinéma) | Etablissement non employeur | 03/07/2020 |
| 80797074400023 | [ND] | Etablissement fermé le 03/07/2020 | Adresse masquée 13006 MARSEILLE | 59.11C (Production de films pour le cinéma) | Etablissement non employeur | 06/12/2018 |
| 80797074400015 | [ND] | Etablissement fermé le 12/08/2016 | Adresse masquée 13004 MARSEILLE | 47.82Z (Comm. détail textiles habillt & chaussures s/éventaires & marchés) | Etablissement non employeur | 25/11/2014 |