Entreprise MONSIEUR MOURAD ZERROUKI à ECOUFLANT
MONSIEUR MOURAD ZERROUKI, Entrepreneur individuel, ayant pour SIREN le 819493792, a été créée en , il y a 9 ans. Son siège est domicilié à ECOUFLANT (code postal 49000). Le code NAF qui lui a été attribué est le 4781Z (Commerce de détail alimentaire sur éventaires et marchés). Elle n'emploie pas de salarié. Elle n'a pas d'établissement secondaire actif.
Son activité principale déclarée est : Vente de fruits et légumes, fruits secs et olives.
Informations légales sur MONSIEUR MOURAD ZERROUKI
Type d'établissement :
Siège
Statut INSEE :
Active
(Ce numéro a été calculé automatiquement et est fourni à titre indicatif).
Date de création :
20/04/2016
Date mise à jour :
Activité de MONSIEUR MOURAD ZERROUKI
Activité principale déclarée :
Vente de fruits et légumes, fruits secs et olives.
Code NAF :
Catégorie :
Commerce de détail, à l'exception des automobiles et des motocycles
Libellé Code NAF :
Commerce de détail alimentaire sur éventaires et marchés
Nature juridique :
Entrepreneur individuel
Localisation et contacts pour MONSIEUR MOURAD ZERROUKI
Adresse postale :
Adresse masquée
49000 ECOUFLANT
49000 ECOUFLANT
Département :
Maine-et-Loire (49)
Région :
Nous n'avons pas encore trouvé de contact.
Pays de la Loire

Annonces légales BODACC pour MONSIEUR MOURAD ZERROUKI
Date | Annonce | |
---|---|---|
14/04/2016 | Annonce n°727 du Bodacc A n°20160074 | Voir l'annonce |
08/03/2022 | Annonce n°1174 du Bodacc B n°20220047 | Voir l'annonce |
Établissements MONSIEUR MOURAD ZERROUKI
SIRET | Nom | Type d'établissement | Adresse | Code NAF | Effectif | Date de création |
---|---|---|---|---|---|---|
81949379200025 | MONSIEUR MOURAD ZERROUKI | Siège | Adresse masquée 49000 ECOUFLANT | 47.81Z (Commerce de détail alimentaire sur éventaires et marchés) | Etablissement non employeur | 08/02/2021 |
81949379200017 | MONSIEUR MOURAD ZERROUKI | Etablissement fermé le 08/02/2021 | Adresse masquée 49100 ANGERS | 47.81Z (Commerce de détail alimentaire sur éventaires et marchés) | Etablissement non employeur | 20/04/2016 |