Entreprise MONSIEUR MOHAMMED DARDARI à DIJON

L'activité de MONSIEUR MOHAMMED DARDARI, Entrepreneur individuel a démarré en 2009, il y a 16 ans. Elle est inscrite sous le SIREN 512054321. Elle est domiciliée à DIJON, code postal 21000. Son code NAF attribué est le 4789Z (Autres commerces de détail sur éventaires et marchés). Elle n'emploie pas de salarié. Elle n'a pas d'établissement secondaire actif.
Son activité principale déclarée est : Fruits et légumes, produits alimentaires, tous articles relatifs à l'équipement de l'homme et de la maison, brocante et vide grenier, tous articles d'occasion.

Informations légales sur MONSIEUR MOHAMMED DARDARI

Nom :
MONSIEUR MOHAMMED DARDARI
SIREN :
512054321
SIRET :
51205432100017
Type d'établissement :
Siège
Statut INSEE :
Active
N° de TVA :
FR68512054321
(Ce numéro a été calculé automatiquement et est fourni à titre indicatif).
Date de création :
23/04/2009
Date mise à jour :

Activité de MONSIEUR MOHAMMED DARDARI

Activité principale déclarée :
Fruits et légumes, produits alimentaires, tous articles relatifs à l'équipement de l'homme et de la maison, brocante et vide grenier, tous articles d'occasion.
Code NAF :
4789Z
Catégorie :
Commerce de détail, à l'exception des automobiles et des motocycles
Libellé Code NAF :
Autres commerces de détail sur éventaires et marchés
Nature juridique :
Entrepreneur individuel

Localisation et contacts pour MONSIEUR MOHAMMED DARDARI

Adresse postale :
Adresse masquée
21000 DIJON
Département :
Côte-d'or (21)
Région :
Bourgogne-Franche-Comté
Nous n'avons pas encore trouvé de contact.
localisation de l'entreprise MONSIEUR MOHAMMED DARDARI à DIJON

Annonces légales BODACC pour MONSIEUR MOHAMMED DARDARI

Date Annonce
31/10/2015 Annonce n°197 du Bodacc A n°20150210 Voir l'annonce

Établissements MONSIEUR MOHAMMED DARDARI

SIRET Nom Type d'établissement Adresse Code NAF Effectif Date de création
51205432100017 MONSIEUR MOHAMMED DARDARI Siège Adresse masquée 21000 DIJON 47.89Z (Autres commerces de détail sur éventaires et marchés) Etablissement non employeur 23/04/2009