Entreprise MONSIEUR GEORGES BRASIER à SAINT-ANDRE
MONSIEUR GEORGES BRASIER (BCR), Entrepreneur individuel, immatriculée sous le SIREN 349643676, a été fondée en 1989, il y a 36 ans. Le siège social est établi à SAINT-ANDRE (le code postal est le 97440). Elle a pour code NAF : 4334Z (Travaux de peinture et vitrerie). Elle n'a pas d'établissement secondaire actif.
Son activité principale déclarée est : TRAVAUX DE PEINTURE INTERIEURE.
Informations légales sur MONSIEUR GEORGES BRASIER
Type d'établissement :
Siège
Statut INSEE :
Active
(Ce numéro a été calculé automatiquement et est fourni à titre indicatif).
Date de création :
06/02/1989
Date mise à jour :
Activité de MONSIEUR GEORGES BRASIER
Activité principale déclarée :
TRAVAUX DE PEINTURE INTERIEURE.
Code NAF :
Catégorie :
Travaux de construction spécialisés
Libellé Code NAF :
Travaux de peinture et vitrerie
Nature juridique :
Entrepreneur individuel
Localisation et contacts pour MONSIEUR GEORGES BRASIER
Adresse postale :
Adresse masquée
97440 SAINT-ANDRE
97440 SAINT-ANDRE
Département :
La Réunion (974)
Région :
Nous n'avons pas encore trouvé de contact.
La Réunion

Annonces légales BODACC pour MONSIEUR GEORGES BRASIER
Date | Annonce | |
---|---|---|
28/02/2008 | Annonce n°4041 du Bodacc B n°20080036 | Voir l'annonce |
Activités associées au code NAF 4334Z
Travaux de peinture en bâtiment
Travaux de vitrerie
Établissements MONSIEUR GEORGES BRASIER
SIRET | Nom | Type d'établissement | Adresse | Code NAF | Effectif | Date de création |
---|---|---|---|---|---|---|
34964367600043 | BCR | Siège | Adresse masquée 97440 SAINT-ANDRE | 43.34Z (Travaux de peinture et vitrerie) | Effectif inconnu | 06/03/2017 |
34964367600035 | MONSIEUR GEORGES BRASIER | Etablissement fermé le 06/03/2017 | Adresse masquée 97470 SAINT-BENOIT | 43.99C (Travaux de maçonnerie générale et gros oeuvre de bâtiment) | Etablissement non employeur | 01/07/2000 |
34964367600027 | MONSIEUR GEORGES BRASIER | Etablissement fermé le 25/12/2000 | Adresse masquée 97470 SAINT-BENOIT | 45.1A | Etablissement non employeur | 16/02/2000 |