Entreprise MONSIEUR ERNESTO DALA à LYON
L'année de création de MONSIEUR ERNESTO DALA, Entrepreneur individuel est 2018, il y a 7 ans. Elle a pour SIREN : 844077297. Le siège social est établi à LYON (le code postal est le 69007). Le code NAF dont elle dispose est le 4941A (Transports routiers de fret interurbains). Elle n'emploie pas de salarié. Elle n'a pas d'établissement secondaire actif.
Son objet social est : Négoce auto, achat, vente de véhicules d'occasion et neufs. Vente de compléments alimentaires.
Informations légales sur MONSIEUR ERNESTO DALA
Activité de MONSIEUR ERNESTO DALA
Localisation et contacts pour MONSIEUR ERNESTO DALA
69007 LYON
Annonces légales BODACC pour MONSIEUR ERNESTO DALA
| Date | Annonce | |
|---|---|---|
| 24/03/2019 | Annonce n°1622 du Bodacc B n°20190059 | Voir l'annonce |
| 21/07/2019 | Annonce n°951 du Bodacc B n°20190139 | Voir l'annonce |
| 23/02/2023 | Annonce n°2286 du Bodacc B n°20230038 | Voir l'annonce |
Activités associées au code NAF 4941A
Transport routier de fret, par camions frigorifiques
Transport routier de fret, par camions-citernes ou semi-remorques, produits pétroliers
Transport routier de fret, par camions-citernes ou semi-remorques, autres vracs liquides ou gazeux
Transport routier de conteneurs intermodaux
Transport routier de vracs secs
Transport routier d'animaux vivants
Transport routier de fret par véhicules à traction humaine ou animale
Transport routier de lettres et colis
Autres transports routiers de fret
Location de camions avec conducteur
Établissements MONSIEUR ERNESTO DALA
| SIRET | Nom | Type d'établissement | Adresse | Code NAF | Effectif | Date de création |
|---|---|---|---|---|---|---|
| 84407729700027 | MONSIEUR ERNESTO DALA | Siège | Adresse masquée 69007 LYON | 49.41A (Transports routiers de fret interurbains) | Etablissement non employeur | 22/06/2025 |
| 84407729700019 | MONSIEUR ERNESTO DALA | Etablissement fermé le 31/12/2022 | Adresse masquée 69007 LYON | 45.11Z (Commerce de voitures et de véhicules automobiles légers) | Etablissement non employeur | 05/10/2018 |