Entreprise MONSIEUR DIDIER PAIN à GOURDON
MONSIEUR DIDIER PAIN est une Entrepreneur individuel. Elle a pour SIREN 793671074. Elle a été créée il y a 12 ans en 2013. Son siège social est à GOURDON (46300). Son code NAF assigné est le 4779Z (Commerce de détail de biens d'occasion en magasin). Elle n'emploie pas de salarié. Elle n'a pas d'établissement secondaire actif.
Son activité principale déclarée est : Antiquaire disquaire.
Informations légales sur MONSIEUR DIDIER PAIN
Type d'établissement :
Siège
Statut INSEE :
Active
(Ce numéro a été calculé automatiquement et est fourni à titre indicatif).
Date de création :
01/06/2013
Date mise à jour :
Activité de MONSIEUR DIDIER PAIN
Activité principale déclarée :
Antiquaire disquaire.
Code NAF :
Catégorie :
Commerce de détail, à l'exception des automobiles et des motocycles
Libellé Code NAF :
Commerce de détail de biens d'occasion en magasin
Nature juridique :
Entrepreneur individuel
Localisation et contacts pour MONSIEUR DIDIER PAIN
Adresse postale :
Adresse masquée
46300 GOURDON
46300 GOURDON
Département :
Lot (46)
Région :
Nous n'avons pas encore trouvé de contact.
Languedoc-Roussillon-Midi-Pyrénées
Annonces légales BODACC pour MONSIEUR DIDIER PAIN
| Date | Annonce | |
|---|---|---|
| 05/03/2020 | Annonce n°2801 du Bodacc B n°20200046 | Voir l'annonce |
Établissements MONSIEUR DIDIER PAIN
| SIRET | Nom | Type d'établissement | Adresse | Code NAF | Effectif | Date de création |
|---|---|---|---|---|---|---|
| 79367107400037 | MONSIEUR DIDIER PAIN | Siège | Adresse masquée 46300 GOURDON | 47.79Z (Commerce de détail de biens d'occasion en magasin) | Etablissement non employeur | 01/01/2020 |
| 79367107400029 | MONSIEUR DIDIER PAIN | Etablissement fermé le 01/01/2020 | Adresse masquée 46300 SAINT-PROJET | 47.79Z (Commerce de détail de biens d'occasion en magasin) | Etablissement non employeur | 01/03/2019 |
| 79367107400011 | MONSIEUR DIDIER PAIN | Etablissement secondaire | Adresse masquée 12500 SAINT-COME-D OLT | 56.10C (Restauration de type rapide) | Etablissement non employeur | 01/06/2013 |