Entreprise MONSIEUR AURELIEN CAQUINEAU à SAINT-PIERRE-LE-VIEUX
MONSIEUR AURELIEN CAQUINEAU, Entrepreneur individuel, immatriculée sous le SIREN 832708556, a été fondée en 2017, il y a 8 ans. Son siège social est domicilié à SAINT-PIERRE-LE-VIEUX - 85420. Elle a pour code NAF : 9329Z (Autres activités récréatives et de loisirs). Elle n'emploie pas de salarié. Elle n'a pas d'établissement secondaire actif.
Son activité principale déclarée est : DJ en évènementiel et en bar/club.
Informations légales sur MONSIEUR AURELIEN CAQUINEAU
Activité de MONSIEUR AURELIEN CAQUINEAU
Localisation et contacts pour MONSIEUR AURELIEN CAQUINEAU
85420 SAINT-PIERRE-LE-VIEUX
Annonces légales BODACC pour MONSIEUR AURELIEN CAQUINEAU
| Date | Annonce | |
|---|---|---|
| 29/10/2017 | Annonce n°384 du Bodacc A n°20170208 | Voir l'annonce |
| 03/06/2018 | Annonce n°554 du Bodacc B n°20180104 | Voir l'annonce |
| 29/03/2020 | Annonce n°1172 du Bodacc B n°20200063 | Voir l'annonce |
| 03/06/2018 | Annonce n°554 du Bodacc B n°20180104 | Voir l'annonce |
Activités associées au code NAF 9329Z
Services récréatifs des parcs et plages
Services récréatifs divers n.c.a.
Services de spectacles pyrotechniques et de son et lumière
Services de jeux fonctionnant avec des pièces de monnaie
Services du spectacle n.c.a.
Établissements MONSIEUR AURELIEN CAQUINEAU
| SIRET | Nom | Type d'établissement | Adresse | Code NAF | Effectif | Date de création |
|---|---|---|---|---|---|---|
| 83270855600036 | MONSIEUR AURELIEN CAQUINEAU | Siège | Adresse masquée 85420 SAINT-PIERRE-LE-VIEUX | 93.29Z (Autres activités récréatives et de loisirs) | Etablissement non employeur | 13/05/2023 |
| 83270855600028 | MONSIEUR AURELIEN CAQUINEAU | Etablissement fermé le 11/03/2020 | Adresse masquée 85600 BOISSIERE DE MONTAIGU (LA) | 56.30Z (Débits de boissons) | Unités non employeuses | 25/04/2019 |
| 83270855600010 | MONSIEUR AURELIEN CAQUINEAU | Etablissement fermé le 09/03/2018 | Adresse masquée 44220 COUERON | 93.29Z (Autres activités récréatives et de loisirs) | Etablissement non employeur | 17/10/2017 |
