Entreprise MIMARD III à LAMBERSART
MIMARD III, Société civile immobilière , immatriculée sous le SIREN 533570198, a été fondée en 2011, il y a 14 ans. Son siège social est domicilié à LAMBERSART - 59130. Elle a pour code NAF : 6820B (Location de terrains et d'autres biens immobiliers). Elle n'emploie pas de salarié. Elle n'a pas d'établissement secondaire actif.
Informations légales sur MIMARD III
Type d'établissement :
Siège
Statut INSEE :
Active
Capital social :
1 000 EUR
(Ce numéro a été calculé automatiquement et est fourni à titre indicatif).
Date de création :
06/06/2011
Date mise à jour :
Activité de MIMARD III
Code NAF :
Catégorie :
Activités immobilières
Libellé Code NAF :
Location de terrains et d'autres biens immobiliers
Nature juridique :
Société civile immobilière
Détails de l'activité :
B2B, B2C
Localisation et contacts pour MIMARD III
Adresse postale :
Adresse masquée
59130 LAMBERSART
59130 LAMBERSART
Département :
Nord (59)
Région :
Nous n'avons pas encore trouvé de contact.
Nord-Pas-de-Calais-Picardie
Annonces légales BODACC pour MIMARD III
| Date | Annonce | |
|---|---|---|
| 26/07/2011 | Annonce n°710 du Bodacc A n°20110143 | Voir l'annonce |
| 23/01/2018 | Annonce n°2147 du Bodacc B n°20180015 | Voir l'annonce |
| 23/01/2018 | Annonce n°2147 du Bodacc B n°20180015 | Voir l'annonce |
Activités associées au code NAF 6820B
Services de location et exploitation de biens immobiliers résidentiels propres ou loués
Services de location et exploitation de biens immobiliers non résidentiels propres ou loués
Établissements MIMARD III
| SIRET | Nom | Type d'établissement | Adresse | Code NAF | Effectif | Date de création |
|---|---|---|---|---|---|---|
| 53357019800028 | MIMARD III | Siège | Adresse masquée 59130 LAMBERSART | 68.20B (Location de terrains et d'autres biens immobiliers) | Etablissement non employeur | 30/06/2017 |
| 53357019800010 | MIMARD III | Etablissement fermé le 30/06/2017 | Adresse masquée 59130 LAMBERSART | 68.20B (Location de terrains et d'autres biens immobiliers) | Etablissement non employeur | 06/06/2011 |