Entreprise MATOKIA à TRIEL-SUR-SEINE
L'activité de MATOKIA (SIREN 811766237), SAS, société par actions simplifiée a commencé en 2015, il y a 10 ans. TRIEL-SUR-SEINE est la ville où est établi son siège social. Le code postal est le 78510. Son code NAF assigné est le 4120B (Construction d'autres bâtiments). Elle n'emploie pas de salarié. Elle n'a pas d'établissement secondaire actif.
Informations légales sur MATOKIA
Type d'établissement :
Siège
Statut INSEE :
Active
(⚠ Aucun établissement en activité)
Observation :
Procédure collective en cours
Capital social :
1 000 EUR
(Ce numéro a été calculé automatiquement et est fourni à titre indicatif).
Date de création :
01/06/2015
Date mise à jour :
Activité de MATOKIA
Code NAF :
Catégorie :
Construction de bâtiments
Libellé Code NAF :
Construction d'autres bâtiments
Nature juridique :
SAS, société par actions simplifiée
Localisation et contacts pour MATOKIA
Adresse postale :
33 RUE PAUL DOUMER
78510 TRIEL-SUR-SEINE
78510 TRIEL-SUR-SEINE
Département :
Yvelines (78)
Région :
Nous n'avons pas encore trouvé de contact.
Ile-de-France
Dirigeants de la société MATOKIA
Dirigeants mandataires de MATOKIA
| Depuis le | Nom | Rôle |
|---|---|---|
| 05/06/2015 | Didier ANDRIAMAMPIANINA | Président |
Annonces légales BODACC pour MATOKIA
| Date | Annonce | |
|---|---|---|
| 14/06/2015 | Annonce n°630 du Bodacc A n°20150112 | Voir l'annonce |
| 25/02/2021 | Annonce n°3048 du Bodacc B n°20210039 | Voir l'annonce |
| 25/10/2020 | Annonce n°1001 du Bodacc Procédures Collectives n°20200208 | Voir l'annonce |
| 22/12/2020 | Annonce n°4938 du Bodacc Procédures Collectives n°20200248 | Voir l'annonce |
| 04/03/2021 | Annonce n°3131 du Bodacc Procédures Collectives n°20210044 | Voir l'annonce |
Établissements MATOKIA
| SIRET | Nom | Type d'établissement | Adresse | Code NAF | Effectif | Date de création |
|---|---|---|---|---|---|---|
| 81176623700010 | MATOKIA | Etablissement fermé le 21/12/2017 | 33 RUE PAUL DOUMER 78510 TRIEL-SUR-SEINE | 41.20B (Construction d'autres bâtiments) | Unités non employeuses | 01/06/2015 |
