Entreprise MADAME HAFSA TEFIANI à LA GRANDE-MOTTE
MADAME HAFSA TEFIANI est une Entrepreneur individuel. Elle a pour SIREN 898255005. Elle a été créée il y a 4 ans en 2021. LA GRANDE-MOTTE est la ville où est établi son siège social. Le code postal est le 34280. Son code NAF assigné est le 4789Z (Autres commerces de détail sur éventaires et marchés). Elle n'emploie pas de salarié. Elle n'a pas d'établissement secondaire actif.
Son activité principale déclarée est : commerce de détail sur marché - prestation nettoyage professionnel et particulier - import export - coursier indépendant et activités culinaires.
Informations légales sur MADAME HAFSA TEFIANI
Type d'établissement :
Siège
Statut INSEE :
Active
(Ce numéro a été calculé automatiquement et est fourni à titre indicatif).
Date de création :
19/04/2021
Date mise à jour :
Activité de MADAME HAFSA TEFIANI
Activité principale déclarée :
commerce de détail sur marché - prestation nettoyage professionnel et particulier - import export - coursier indépendant et activités culinaires.
Code NAF :
Catégorie :
Commerce de détail, à l'exception des automobiles et des motocycles
Libellé Code NAF :
Autres commerces de détail sur éventaires et marchés
Nature juridique :
Entrepreneur individuel
Localisation et contacts pour MADAME HAFSA TEFIANI
Adresse postale :
Adresse masquée
BAT H LOT 569 RES. TEMPLE DU SOLEIL
34280 LA GRANDE-MOTTE
BAT H LOT 569 RES. TEMPLE DU SOLEIL
34280 LA GRANDE-MOTTE
Département :
Hérault (34)
Région :
Nous n'avons pas encore trouvé de contact.
Languedoc-Roussillon-Midi-Pyrénées
Annonces légales BODACC pour MADAME HAFSA TEFIANI
| Date | Annonce | |
|---|---|---|
| 05/01/2023 | Annonce n°956 du Bodacc B n°20230003 | Voir l'annonce |
Établissements MADAME HAFSA TEFIANI
| SIRET | Nom | Type d'établissement | Adresse | Code NAF | Effectif | Date de création |
|---|---|---|---|---|---|---|
| 89825500500016 | MADAME HAFSA TEFIANI | Siège | Adresse masquée 34280 LA GRANDE-MOTTE | 47.89Z (Autres commerces de détail sur éventaires et marchés) | Etablissement non employeur | 19/04/2021 |
