Entreprise MADAME AUDREY DELOY à FERRIERES-LES-BOIS
MADAME AUDREY DELOY (SOLUTIONSPORT) (532464377), Entrepreneur individuel a vu le jour en 2011, il y a 14 ans. Son siège social est à FERRIERES-LES-BOIS (25410). Le code NAF qui lui a été attribué est le 8211Z (Services administratifs combinés de bureau). Elle n'emploie pas de salarié. Elle n'a pas d'établissement secondaire actif.
Son activité principale déclarée est : gestion administrative et gestion tiers payant pour les professions médicales et Paramedicales,traitement des retours,impayés,indus,rejets,facturation,conventionnement avec les mutuelles,gestion planning,saisie dossiers,renouvellement des ordonnances, vente d'articles de sport.
Informations légales sur MADAME AUDREY DELOY
Activité de MADAME AUDREY DELOY
Localisation et contacts pour MADAME AUDREY DELOY
25410 FERRIERES-LES-BOIS
Annonces légales BODACC pour MADAME AUDREY DELOY
| Date | Annonce | |
|---|---|---|
| 29/09/2024 | Annonce n°1077 du Bodacc B n°20240189 | Voir l'annonce |
Activités associées au code NAF 8211Z
Services administratifs combinés
Établissements MADAME AUDREY DELOY
| SIRET | Nom | Type d'établissement | Adresse | Code NAF | Effectif | Date de création |
|---|---|---|---|---|---|---|
| 53246437700045 | SOLUTIONSPORT | Siège | Adresse masquée 25410 FERRIERES-LES-BOIS | 82.11Z (Services administratifs combinés de bureau) | Etablissement non employeur | 08/04/2024 |
| 53246437700037 | SOLUTIONSPORT | Etablissement fermé le 08/04/2024 | Adresse masquée 25410 POUILLEY-FRANCAIS | 82.19Z (Photocopie prépa. documents & aut. activ. spéc. soutien de bureau) | Etablissement non employeur | 09/05/2018 |
| 53246437700029 | MADAME AUDREY DELOY | Etablissement fermé le 29/03/2018 | Adresse masquée 25000 BESANCON | 86.90D (Activités des infirmiers et des sages-femmes) | Etablissement non employeur | 01/11/2013 |
| 53246437700011 | MADAME AUDREY DELOY | Etablissement fermé le 01/11/2013 | Adresse masquée 25720 AVANNE-AVENEY | 86.90D (Activités des infirmiers et des sages-femmes) | Etablissement non employeur | 01/06/2011 |