Entreprise MADAM'TULIPE à GAGNAC-SUR-GARONNE
MADAM'TULIPE, Société à responsabilité limitée (sans autre indication), immatriculée sous le SIREN 753876747, a été fondée en 2012, il y a 13 ans. Son siège social est domicilié à GAGNAC-SUR-GARONNE - 31150. Elle a pour code NAF : 4776Z (Comm. dét. fleurs, plantes, etc, animaux de cie et leurs aliments). Elle n'emploie pas de salarié. Elle n'a pas d'établissement secondaire actif.
Son activité principale déclarée est : Vente de fleurs, plantes, accessoires et produits dérivés, produits funéraires, produits de décoration maison, dépôt vente, prestation conseils, formation en art floral.
Activité de MADAM'TULIPE
Activité principale déclarée :
Vente de fleurs, plantes, accessoires et produits dérivés, produits funéraires, produits de décoration maison, dépôt vente, prestation conseils, formation en art floral.
Code NAF :
Catégorie :
Commerce de détail, à l'exception des automobiles et des motocycles
Libellé Code NAF :
Comm. dét. fleurs, plantes, etc, animaux de cie et leurs aliments
Nature juridique :
Société à responsabilité limitée (sans autre indication)
Détails de l'activité :
Fleuriste
Localisation et contacts pour MADAM'TULIPE
Adresse postale :
2 RUE DE LA GRAVETTE
31150 GAGNAC-SUR-GARONNE
31150 GAGNAC-SUR-GARONNE
Département :
Haute-Garonne (31)
Région :
Languedoc-Roussillon-Midi-Pyrénées
Téléphone :
Inscrivez-vous pour voir le téléphone
Dirigeants de la société MADAM'TULIPE
Dirigeants mandataires de MADAM'TULIPE
| Depuis le | Nom | Rôle |
|---|---|---|
| 16/11/2012 | Magali BRICOT | gérant |
Annonces légales BODACC pour MADAM'TULIPE
| Date | Annonce | |
|---|---|---|
| 25/11/2012 | Annonce n°669 du Bodacc A n°20120228 | Voir l'annonce |
Établissements MADAM'TULIPE
| SIRET | Nom | Type d'établissement | Adresse | Code NAF | Effectif | Date de création |
|---|---|---|---|---|---|---|
| 75387674700019 | MADAM'TULIPE | Siège | 2 RUE DE LA GRAVETTE 31150 GAGNAC-SUR-GARONNE | 47.76Z (Comm. dét. fleurs, plantes, etc, animaux de cie et leurs aliments) | Etablissement non employeur | 18/09/2012 |
