Entreprise LITERIE DE LA RANCE à LA RICHARDAIS
LITERIE DE LA RANCE (LITERIE DE LA RANCE) (503856031), Société à responsabilité limitée (sans autre indication) a vu le jour en 2008, il y a 17 ans. Elle est installée à LA RICHARDAIS, 35780. Le code NAF qui lui a été attribué est le 4759A (Commerce de détail de meubles). Elle n'a pas d'établissement secondaire actif.
Informations légales sur LITERIE DE LA RANCE
Type d'établissement :
Siège
Statut INSEE :
Active
(⚠ Aucun établissement en activité)
Observation :
Procédure collective en cours
(Ce numéro a été calculé automatiquement et est fourni à titre indicatif).
Date de création :
02/05/2008
Date mise à jour :
Activité de LITERIE DE LA RANCE
Code NAF :
Catégorie :
Commerce de détail, à l'exception des automobiles et des motocycles
Libellé Code NAF :
Commerce de détail de meubles
Nature juridique :
Société à responsabilité limitée (sans autre indication)
Localisation et contacts pour LITERIE DE LA RANCE
Adresse postale :
PARC D'ACTIVITE DE L'HERMITAGE
35780 LA RICHARDAIS
35780 LA RICHARDAIS
Département :
Ille-et-Vilaine (35)
Région :
Nous n'avons pas encore trouvé de contact.
Bretagne
Annonces légales BODACC pour LITERIE DE LA RANCE
Date | Annonce | |
---|---|---|
20/05/2008 | Annonce n°1339 du Bodacc A n°20080084 | Voir l'annonce |
23/07/2008 | Annonce n°759 du Bodacc B n°20080128 | Voir l'annonce |
03/07/2013 | Annonce n°1753 du Bodacc B n°20130126 | Voir l'annonce |
03/01/2012 | Annonce n°1981 du Bodacc Procédures Collectives n°20120001 | Voir l'annonce |
04/12/2012 | Annonce n°963 du Bodacc Procédures Collectives n°20120234 | Voir l'annonce |
02/07/2013 | Annonce n°1570 du Bodacc Procédures Collectives n°20130125 | Voir l'annonce |
Établissements LITERIE DE LA RANCE
SIRET | Nom | Type d'établissement | Adresse | Code NAF | Effectif | Date de création |
---|---|---|---|---|---|---|
50385603100011 | LITERIE DE LA RANCE | Etablissement fermé le 20/12/2011 | PARC D'ACTIVITE DE L'HERMITAGE 35780 LA RICHARDAIS | 47.59A (Commerce de détail de meubles) | Etablissement non employeur | 02/05/2008 |