Entreprise LESPINASSE ENERGIE à ROANNE

LESPINASSE ENERGIE, SAS, société par actions simplifiée, ayant pour SIREN le 952020022, a été créée en , il y a 2 ans. Son siège est domicilié à ROANNE (code postal 42300). Le code NAF qui lui a été attribué est le 3511Z (Production d'électricité). Elle n'emploie pas de salarié. Elle n'a pas d'établissement secondaire actif.
Son activité principale déclarée est : Exploitant photovoltaïque et production énergie.

Informations légales sur LESPINASSE ENERGIE

Nom :
LESPINASSE ENERGIE
SIREN :
952020022
SIRET :
95202002200010
Type d'établissement :
Siège
Statut INSEE :
Active
N° de TVA :
FR32952020022
(Ce numéro a été calculé automatiquement et est fourni à titre indicatif).
Cette entreprise fait partie de l'Économie sociale et solidaire (ESS).
Date de création :
01/05/2023
Date mise à jour :

Activité de LESPINASSE ENERGIE

Activité principale déclarée :
Exploitant photovoltaïque et production énergie.
Code NAF :
3511Z
Catégorie :
Production et distribution d'électricité, de gaz, de vapeur et d'air conditionné
Libellé Code NAF :
Production d'électricité
Nature juridique :
SAS, société par actions simplifiée
Le dernier bilan publié pour cette entité date du 19/01/2025.

Localisation et contacts pour LESPINASSE ENERGIE

Adresse postale :
280 RUE DE CHARLIEU
42300 ROANNE
Département :
Loire (42)
Région :
Auvergne-Rhône-Alpes
Nous n'avons pas encore trouvé de contact.
localisation de l'entreprise LESPINASSE ENERGIE à ROANNE

Dirigeants de la société LESPINASSE ENERGIE

Dirigeants mandataires de LESPINASSE ENERGIE

Depuis le Nom Rôle
04/05/2023 LESPINASSE DEVELOPPEMENT Président

Annonces légales BODACC pour LESPINASSE ENERGIE

Date Annonce
07/05/2023 Annonce n°1667 du Bodacc A n°20230089 Voir l'annonce

Activités associées au code NAF 3511Z

Électricité

Établissements LESPINASSE ENERGIE

SIRET Nom Type d'établissement Adresse Code NAF Effectif Date de création
95202002200010 LESPINASSE ENERGIE Siège 280 RUE DE CHARLIEU 42300 ROANNE 35.11Z (Production d'électricité) Etablissement non employeur 01/05/2023