Entreprise LE CLOS DE POMPER à LORIENT
LE CLOS DE POMPER est une Société à responsabilité limitée (sans autre indication) immatriculée sous le SIREN 903782472. Elle a été fondée il y a 4 ans en 2021. Son siège social est à LORIENT (56100). Elle a pour code NAF : 6810Z (Activités des marchands de biens immobiliers). Elle n'emploie pas de salarié. Elle n'a pas d'établissement secondaire actif.
Son activité principale déclarée est : Toutes opérations de construction, de promotion, de réhabilitation, de transformation et de lotissement en matière immobilière ; maîtrise d'ouvrage et assistance à maîtrise d'ouvrage ; conseil dans le domaine de l'immobilier ; étude, conception, pilotage et réalisation de tous programmes immobiliers ; marchand de biens.
Informations légales sur LE CLOS DE POMPER
Activité de LE CLOS DE POMPER
Localisation et contacts pour LE CLOS DE POMPER
56100 LORIENT
Dirigeants de la société LE CLOS DE POMPER
Dirigeants mandataires de LE CLOS DE POMPER
| Depuis le | Nom | Rôle |
|---|---|---|
| 04/10/2021 | Stéphane RICHARD | gérant |
| 04/10/2021 | Stéphane GRAS | gérant |
| 23/03/2023 | Marion RICHARD | gérant |
Annonces légales BODACC pour LE CLOS DE POMPER
| Date | Annonce | |
|---|---|---|
| 12/10/2021 | Annonce n°1546 du Bodacc A n°20210199 | Voir l'annonce |
| 23/02/2023 | Annonce n°1914 du Bodacc B n°20230038 | Voir l'annonce |
| 30/03/2023 | Annonce n°2843 du Bodacc B n°20230063 | Voir l'annonce |
Activités associées au code NAF 6810Z
Transactions sur bâtiments résidentiels et terrains associés
Transactions sur biens immobiliers en multipropriété
Transactions sur terrains à bâtir
Transactions sur constructions non résidentielles et terrains associés
Transactions sur terrains non constructibles
Établissements LE CLOS DE POMPER
| SIRET | Nom | Type d'établissement | Adresse | Code NAF | Effectif | Date de création |
|---|---|---|---|---|---|---|
| 90378247200018 | LE CLOS DE POMPER | Siège | 7 RUE DE PRAGUE 56100 LORIENT | 68.10Z (Activités des marchands de biens immobiliers) | Etablissement non employeur | 02/10/2021 |
