Entreprise LAURENT CONSULTING QHSE à EPINAL
LAURENT CONSULTING QHSE est une Société à responsabilité limitée (sans autre indication). Le SIREN qui lui a été attribué est le 803830413. Son année de création est 2014, il y a 11 ans. Le siège social est établi à EPINAL (le code postal est le 88000). Son code NAF attribué est le 7490B (Activités spécialisées, scientifiques et techniques diverses). Elle n'emploie pas de salarié. Elle n'a pas d'établissement secondaire actif.
Son activité principale déclarée est : Activités spécialisées, scientifiques et techniques diverses.
Informations légales sur LAURENT CONSULTING QHSE
Activité de LAURENT CONSULTING QHSE
Localisation et contacts pour LAURENT CONSULTING QHSE
88000 EPINAL
Annonces légales BODACC pour LAURENT CONSULTING QHSE
| Date | Annonce | |
|---|---|---|
| 16/09/2015 | Annonce n°2008 du Bodacc Procédures Collectives n°20150177 | Voir l'annonce |
| 04/11/2015 | Annonce n°2180 du Bodacc Procédures Collectives n°20150212 | Voir l'annonce |
| 06/09/2016 | Annonce n°1381 du Bodacc Procédures Collectives n°20160174 | Voir l'annonce |
| 23/09/2016 | Annonce n°3700 du Bodacc Procédures Collectives n°20160187 | Voir l'annonce |
| 28/12/2016 | Annonce n°1849 du Bodacc Procédures Collectives n°20160253 | Voir l'annonce |
Activités associées au code NAF 7490B
Services de vérification de factures et d'information sur les tarifs de transport
Services de courtage et d'expertise autres que pour l'immobilier et les assurances
Services de conseil en environnement
Services de prévisions météorologiques
Services de conseil en sécurité
Autres services scientifiques et techniques de conseil n.c.a.
Autres services spécialisés, techniques et commerciaux n.c.a.
Établissements LAURENT CONSULTING QHSE
| SIRET | Nom | Type d'établissement | Adresse | Code NAF | Effectif | Date de création |
|---|---|---|---|---|---|---|
| 80383041300016 | LAURENT CONSULTING QHSE | Siège | 23 RUE D'OLIMA 88000 EPINAL | 74.90B (Activités spécialisées, scientifiques et techniques diverses) | Etablissement non employeur | 11/07/2014 |
