Entreprise LAULOLICE à HERBLAY-SUR-SEINE
L'activité de LAULOLICE (FROMAGERIE DU VAL D'HERBLAY) (SIREN 918575838), SAS, société par actions simplifiée a commencé en 2022, il y a 3 ans. Le siège social est établi à HERBLAY-SUR-SEINE (le code postal est le 95220). Son code NAF assigné est le 4729Z (Autres commerces de détail alimentaires en magasin spécialisé). Elle n'emploie pas de salarié. Elle n'a pas d'établissement secondaire actif.
Son activité principale déclarée est : La commercialisation de produits alimentaires et principalement l'achat et la vente de beurre oeufs fromages et tous produits laitiers vins et spiritueux boissons rôtisserie et plats à emporter.
Informations légales sur LAULOLICE
Activité de LAULOLICE
Activité principale déclarée :
La commercialisation de produits alimentaires et principalement l'achat et la vente de beurre oeufs fromages et tous produits laitiers vins et spiritueux boissons rôtisserie et plats à emporter.
Code NAF :
Catégorie :
Commerce de détail, à l'exception des automobiles et des motocycles
Libellé Code NAF :
Autres commerces de détail alimentaires en magasin spécialisé
Nature juridique :
SAS, société par actions simplifiée
Localisation et contacts pour LAULOLICE
Adresse postale :
23 RUE GAL DE GAULLE
95220 HERBLAY-SUR-SEINE
95220 HERBLAY-SUR-SEINE
Département :
Val-d'oise (95)
Région :
Nous n'avons pas encore trouvé de contact.
Ile-de-France
Dirigeants de la société LAULOLICE
Dirigeants mandataires de LAULOLICE
| Depuis le | Nom | Rôle |
|---|---|---|
| 24/08/2022 | Frédéric BIASCH | Président |
Annonces légales BODACC pour LAULOLICE
| Date | Annonce | |
|---|---|---|
| 07/09/2022 | Annonce n°1750 du Bodacc A n°20220173 | Voir l'annonce |
Établissements LAULOLICE
| SIRET | Nom | Type d'établissement | Adresse | Code NAF | Effectif | Date de création |
|---|---|---|---|---|---|---|
| 91857583800019 | FROMAGERIE DU VAL D'HERBLAY | Siège | 23 RUE GAL DE GAULLE 95220 HERBLAY-SUR-SEINE | 47.29Z (Autres commerces de détail alimentaires en magasin spécialisé) | Etablissement non employeur | 01/09/2022 |