Entreprise KALIYA à DOMONT
L'activité de KALIYA (SIREN 911309722), SAS, société par actions simplifiée a commencé en 2022, il y a 3 ans. Son siège social est à DOMONT (95330). Son code NAF assigné est le 4771Z (Commerce de détail d'habillement en magasin spécialisé). Elle n'emploie pas de salarié. Elle n'a pas d'établissement secondaire actif.
Son activité principale déclarée est : Le commerce de gros non spécialisé et notamment tous produits et articles d'habillement et d'accessoires de mode ainsi que tous produits relatifs au domaine de la mode; la vente au détail direct ou à distance et le "click and collect" d'articles et accessoires de mode. Toutes opérations industrielles et commerciales se rapportant à la création , l'acquisition, la location , la prise en location gérance de tous fonds de commerce la prise à bail l'installation l'exploitation de tous établissements fonds de commerce usines ateliers se rapportant à l'une ou l'autre des activités spécifiées ci-dessus la prise l'acquisition l'exploitation ou la cession de tous procédés et brevets et droits de propriété intellectuelle.
Informations légales sur KALIYA
Activité de KALIYA
Localisation et contacts pour KALIYA
95330 DOMONT
Dirigeants de la société KALIYA
Dirigeants mandataires de KALIYA
| Depuis le | Nom | Rôle |
|---|---|---|
| 14/03/2022 | CYRUS INVEST HOLDING | Président |
| 14/03/2022 | JTIM HOLDING | Directeur général |
Annonces légales BODACC pour KALIYA
| Date | Annonce | |
|---|---|---|
| 16/03/2022 | Annonce n°2350 du Bodacc A n°20220053 | Voir l'annonce |
Établissements KALIYA
| SIRET | Nom | Type d'établissement | Adresse | Code NAF | Effectif | Date de création |
|---|---|---|---|---|---|---|
| 91130972200021 | KALIYA | Etablissement secondaire | 14 COURS DU DANUBE 77700 SERRIS | 47.71Z (Commerce de détail d'habillement en magasin spécialisé) | 0 salarié en 2023 | 01/03/2022 |
| 91130972200013 | KALIYA | Siège | 28 CHEMIN DES PLATRIERES 95330 DOMONT | 47.71Z (Commerce de détail d'habillement en magasin spécialisé) | Etablissement non employeur | 25/02/2022 |
