Entreprise GOLD MOON à TEYRAN

L'activité de GOLD MOON, Société civile immobilière a démarré en 2017, il y a 8 ans. Elle est inscrite sous le SIREN 839012176. Son siège est domicilié à TEYRAN (code postal 34820). Son code NAF attribué est le 6820B (Location de terrains et d'autres biens immobiliers). Elle n'emploie pas de salarié. Elle n'a pas d'établissement secondaire actif.
Son activité principale déclarée est : Acquisition, location, gestion de biens mobiliers ou immobiliers, construits ou à construire.

Informations légales sur GOLD MOON

Nom :
GOLD MOON
SIREN :
839012176
SIRET :
83901217600013
Type d'établissement :
Siège
Statut INSEE :
Active
N° de TVA :
FR30839012176
(Ce numéro a été calculé automatiquement et est fourni à titre indicatif).
Date de création :
19/12/2017
Date mise à jour :

Activité de GOLD MOON

Activité principale déclarée :
Acquisition, location, gestion de biens mobiliers ou immobiliers, construits ou à construire.
Code NAF :
6820B
Catégorie :
Activités immobilières
Libellé Code NAF :
Location de terrains et d'autres biens immobiliers
Nature juridique :
Société civile immobilière
Détails de l'activité :
B2B, B2C

Localisation et contacts pour GOLD MOON

Adresse postale :
Adresse masquée
34820 TEYRAN
Département :
Hérault (34)
Région :
Languedoc-Roussillon-Midi-Pyrénées
Nous n'avons pas encore trouvé de contact.
localisation de l'entreprise GOLD MOON à TEYRAN

Annonces légales BODACC pour GOLD MOON

Date Annonce
24/04/2018 Annonce n°1125 du Bodacc A n°20180079 Voir l'annonce
24/04/2018 Annonce n°1125 du Bodacc A n°20180079 Voir l'annonce

Activités associées au code NAF 6820B

Services de location et exploitation de biens immobiliers résidentiels propres ou loués

Services de location et exploitation de biens immobiliers non résidentiels propres ou loués

Établissements GOLD MOON

SIRET Nom Type d'établissement Adresse Code NAF Effectif Date de création
83901217600013 GOLD MOON Siège Adresse masquée 34820 TEYRAN 68.20B (Location de terrains et d'autres biens immobiliers) Etablissement non employeur 19/12/2017