Entreprise EQUERRE PRESSE EDITION EVENEMENTIEL à PARIS
EQUERRE PRESSE EDITION EVENEMENTIEL (527550552), Société à responsabilité limitée (sans autre indication) a vu le jour en 2010, il y a 15 ans. Elle est installée à PARIS, 75017. Le code NAF qui lui a été attribué est le 5911A (Production de films et de programmes pour la télévision). Elle n'emploie pas de salarié. Elle n'a pas d'établissement secondaire actif.
Son activité principale déclarée est : Exploitation traitement collecte production diffusion de l'information graphique ou audiovisuel.
Informations légales sur EQUERRE PRESSE EDITION EVENEMENTIEL
Activité de EQUERRE PRESSE EDITION EVENEMENTIEL
Localisation et contacts pour EQUERRE PRESSE EDITION EVENEMENTIEL
75017 PARIS
Dirigeants de la société EQUERRE PRESSE EDITION EVENEMENTIEL
Dirigeants mandataires de EQUERRE PRESSE EDITION EVENEMENTIEL
| Depuis le | Nom | Rôle |
|---|---|---|
| 25/01/2017 | Etienne LE SIDANER | Gérant |
Annonces légales BODACC pour EQUERRE PRESSE EDITION EVENEMENTIEL
| Date | Annonce | |
|---|---|---|
| 22/10/2010 | Annonce n°699 du Bodacc A n°20100206 | Voir l'annonce |
Activités associées au code NAF 5911A
Production de films cinématographiques
Production de films et vidéos promotionnels ou publicitaires
Production d'autres programmes de télévision
Originaux de films cinématographiques, vidéos et programmes de télévision
Films cinématographiques
Films et autres contenus vidéo sur disque, cassette ou autre support physique
Films et autres contenus vidéo en téléchargement
Contenu vidéo en flux continu (streaming)
Vente d'espaces publicitaires ou de temps d'antenne dans les produits cinématographiques, vidéos et émissions de télévision
Établissements EQUERRE PRESSE EDITION EVENEMENTIEL
| SIRET | Nom | Type d'établissement | Adresse | Code NAF | Effectif | Date de création |
|---|---|---|---|---|---|---|
| 52755055200014 | EQUERRE PRESSE EDITION EVENEMENTIEL | Siège | 174 RUE LEGENDRE 75017 PARIS | 59.11A (Production de films et de programmes pour la télévision) | Etablissement non employeur | 20/09/2010 |
