Entreprise EC TELECOM à TULLINS
EC TELECOM, Société à responsabilité limitée (sans autre indication), dont le SIREN est le 531068203, est en activité depuis 2011, il y a 14 ans. TULLINS est la ville où est établi son siège social. Le code postal est le 38210. Le code NAF dont elle dispose est le 4742Z (Comm. détail matériels télécommunication (magasin spécialisé)). Elle n'emploie pas de salarié. Elle n'a pas d'établissement secondaire actif.
Informations légales sur EC TELECOM
Type d'établissement :
Siège
Statut INSEE :
Active
Observation :
Procédure collective en cours
(Ce numéro a été calculé automatiquement et est fourni à titre indicatif).
Date de création :
01/03/2011
Date mise à jour :
Activité de EC TELECOM
Code NAF :
Catégorie :
Commerce de détail, à l'exception des automobiles et des motocycles
Libellé Code NAF :
Comm. détail matériels télécommunication (magasin spécialisé)
Nature juridique :
Société à responsabilité limitée (sans autre indication)
Localisation et contacts pour EC TELECOM
Adresse postale :
ROUTE DE SAINT-QUENTIN
38210 TULLINS
38210 TULLINS
Département :
Isère (38)
Région :
Nous n'avons pas encore trouvé de contact.
Auvergne-Rhône-Alpes
Annonces légales BODACC pour EC TELECOM
| Date | Annonce | |
|---|---|---|
| 30/04/2011 | Annonce n°387 du Bodacc A n°20110085 | Voir l'annonce |
| 30/05/2013 | Annonce n°1615 du Bodacc Procédures Collectives n°20130102 | Voir l'annonce |
| 05/06/2016 | Annonce n°2009 du Bodacc Procédures Collectives n°20160110 | Voir l'annonce |
Établissements EC TELECOM
| SIRET | Nom | Type d'établissement | Adresse | Code NAF | Effectif | Date de création |
|---|---|---|---|---|---|---|
| 53106820300029 | EC TELECOM | Etablissement secondaire | 328 RUE DU GENERAL DE GAULLE 38220 VIZILLE | 47.42Z (Comm. détail matériels télécommunication (magasin spécialisé)) | Etablissement non employeur | 15/12/2011 |
| 53106820300011 | EC TELECOM | Siège | ROUTE DE SAINT-QUENTIN 38210 TULLINS | 47.42Z (Comm. détail matériels télécommunication (magasin spécialisé)) | Etablissement non employeur | 01/03/2011 |
