Entreprise EASY TRANSPORT à PANTIN
EASY TRANSPORT est une Société à responsabilité limitée (sans autre indication). Elle a pour SIREN 848855813. Elle a été créée il y a 6 ans en 2019. Elle est installée à PANTIN, 93500. Son code NAF assigné est le 4932Z (Transports de voyageurs par taxis). Elle n'emploie pas de salarié. Elle n'a pas d'établissement secondaire actif.
Son activité principale déclarée est : Exploitation de véhicules par chauffeur - chauffeur VTC.
Informations légales sur EASY TRANSPORT
Type d'établissement :
Siège
Statut INSEE :
Active
(⚠ Aucun établissement en activité)
(Ce numéro a été calculé automatiquement et est fourni à titre indicatif).
Date de création :
05/03/2019
Date mise à jour :
Activité de EASY TRANSPORT
Activité principale déclarée :
Exploitation de véhicules par chauffeur - chauffeur VTC.
Code NAF :
Catégorie :
Transports terrestres et transport par conduites
Libellé Code NAF :
Transports de voyageurs par taxis
Nature juridique :
Société à responsabilité limitée (sans autre indication)
Localisation et contacts pour EASY TRANSPORT
Adresse postale :
158 RUE DIDEROT
158-160
93500 PANTIN
158-160
93500 PANTIN
Département :
Seine-Saint-Denis (93)
Région :
Nous n'avons pas encore trouvé de contact.
Ile-de-France
Dirigeants de la société EASY TRANSPORT
Dirigeants mandataires de EASY TRANSPORT
| Depuis le | Nom | Rôle |
|---|---|---|
| 07/03/2019 | Sosso GASSAMA | Gérant |
Annonces légales BODACC pour EASY TRANSPORT
| Date | Annonce | |
|---|---|---|
| 12/03/2019 | Annonce n°1260 du Bodacc A n°20190050 | Voir l'annonce |
| 10/07/2020 | Annonce n°1928 du Bodacc B n°20200133 | Voir l'annonce |
Activités associées au code NAF 4932Z
Services de taxi
Location de voitures avec chauffeur
Établissements EASY TRANSPORT
| SIRET | Nom | Type d'établissement | Adresse | Code NAF | Effectif | Date de création |
|---|---|---|---|---|---|---|
| 84885581300012 | EASY TRANSPORT | Etablissement fermé le 31/12/2019 | 158 RUE DIDEROT 93500 PANTIN | 49.32Z (Transports de voyageurs par taxis) | Etablissement non employeur | 05/03/2019 |