Entreprise DUZA à CADAUJAC
DUZA est une Société civile immobilière . Elle a pour SIREN 851956664. Elle a été créée il y a 6 ans en 2019. Son siège social est à CADAUJAC (33140). Son code NAF assigné est le 6820B (Location de terrains et d'autres biens immobiliers). Elle n'emploie pas de salarié. Elle n'a pas d'établissement secondaire actif.
Son activité principale déclarée est : Location immeuble.
Informations légales sur DUZA
Type d'établissement :
Siège
Statut INSEE :
Active
(Ce numéro a été calculé automatiquement et est fourni à titre indicatif).
Cette entreprise fait partie de l'Économie sociale et solidaire (ESS).
Date de création :
10/06/2019
Date mise à jour :
Activité de DUZA
Activité principale déclarée :
Location immeuble.
Code NAF :
Catégorie :
Activités immobilières
Libellé Code NAF :
Location de terrains et d'autres biens immobiliers
Nature juridique :
Société civile immobilière
Localisation et contacts pour DUZA
Adresse postale :
Adresse masquée
33140 CADAUJAC
33140 CADAUJAC
Département :
Gironde (33)
Région :
Nous n'avons pas encore trouvé de contact.
Aquitaine-Limousin-Poitou-Charentes
Annonces légales BODACC pour DUZA
| Date | Annonce | |
|---|---|---|
| 02/07/2019 | Annonce n°714 du Bodacc A n°20190125 | Voir l'annonce |
| 07/05/2024 | Annonce n°860 du Bodacc B n°20240089 | Voir l'annonce |
Activités associées au code NAF 6820B
Services de location et exploitation de biens immobiliers résidentiels propres ou loués
Services de location et exploitation de biens immobiliers non résidentiels propres ou loués
Établissements DUZA
| SIRET | Nom | Type d'établissement | Adresse | Code NAF | Effectif | Date de création |
|---|---|---|---|---|---|---|
| 85195666400029 | DUZA | Siège | Adresse masquée 33140 CADAUJAC | 68.20B (Location de terrains et d'autres biens immobiliers) | Etablissement non employeur | 31/01/2024 |
| 85195666400011 | DUZA | Etablissement fermé le 31/01/2024 | Adresse masquée 33650 SAINT-MEDARD-D'EYRANS | 68.20B (Location de terrains et d'autres biens immobiliers) | Etablissement non employeur | 10/06/2019 |