Entreprise DSTTO à LA QUEUE-EN-BRIE

DSTTO, Société civile immobilière , dont le SIREN est le 528007503, est en activité depuis 2010, il y a 15 ans. Son siège social est domicilié à LA QUEUE-EN-BRIE - 94510. Le code NAF dont elle dispose est le 6820B (Location de terrains et d'autres biens immobiliers). Elle n'emploie pas de salarié. Elle n'a pas d'établissement secondaire actif.
Son activité principale déclarée est : Propriété, administration, exploitation par bail, des immeubles acquis ou apportés par la société.

Informations légales sur DSTTO

Nom :
DSTTO
SIREN :
528007503
SIRET :
52800750300014
Type d'établissement :
Siège
Statut INSEE :
Active
N° de TVA :
FR8528007503
(Ce numéro a été calculé automatiquement et est fourni à titre indicatif).
Cette entreprise fait partie de l'Économie sociale et solidaire (ESS).
Date de création :
16/10/2010
Date mise à jour :

Activité de DSTTO

Activité principale déclarée :
Propriété, administration, exploitation par bail, des immeubles acquis ou apportés par la société.
Code NAF :
6820B
Catégorie :
Activités immobilières
Libellé Code NAF :
Location de terrains et d'autres biens immobiliers
Nature juridique :
Société civile immobilière
Détails de l'activité :
B2B, B2C

Localisation et contacts pour DSTTO

Adresse postale :
Adresse masquée
94510 LA QUEUE-EN-BRIE
Département :
Val-de-Marne (94)
Région :
Ile-de-France
Nous n'avons pas encore trouvé de contact.
localisation de l'entreprise DSTTO à LA QUEUE-EN-BRIE

Annonces légales BODACC pour DSTTO

Date Annonce
11/11/2010 Annonce n°985 du Bodacc A n°20100218 Voir l'annonce

Activités associées au code NAF 6820B

Services de location et exploitation de biens immobiliers résidentiels propres ou loués

Services de location et exploitation de biens immobiliers non résidentiels propres ou loués

Établissements DSTTO

SIRET Nom Type d'établissement Adresse Code NAF Effectif Date de création
52800750300014 DSTTO Siège Adresse masquée 94510 LA QUEUE-EN-BRIE 68.20B (Location de terrains et d'autres biens immobiliers) Etablissement non employeur 16/10/2010