Entreprise ASYA PARIS à NEUILLY-SUR-SEINE

ASYA PARIS est une Société civile immobilière immatriculée sous le SIREN 978701647. Elle a été fondée il y a 2 ans en 2023. Son siège est domicilié à NEUILLY-SUR-SEINE (code postal 92200). Elle a pour code NAF : 6820B (Location de terrains et d'autres biens immobiliers). Elle n'a pas d'établissement secondaire actif.
Son activité principale déclarée est : L'acquisition, l'administration, la restauration, la construction, et l'exploitation par bail, location, de biens et droits immobiliers.

Informations légales sur ASYA PARIS

Nom :
ASYA PARIS
SIREN :
978701647
SIRET :
97870164700015
Type d'établissement :
Siège
Statut INSEE :
Active
N° de TVA :
FR22978701647
(Ce numéro a été calculé automatiquement et est fourni à titre indicatif).
Date de création :
05/08/2023
Date mise à jour :

Activité de ASYA PARIS

Activité principale déclarée :
L'acquisition, l'administration, la restauration, la construction, et l'exploitation par bail, location, de biens et droits immobiliers.
Code NAF :
6820B
Catégorie :
Activités immobilières
Libellé Code NAF :
Location de terrains et d'autres biens immobiliers
Nature juridique :
Société civile immobilière

Localisation et contacts pour ASYA PARIS

Adresse postale :
Adresse masquée
92200 NEUILLY-SUR-SEINE
Département :
Hauts-de-Seine (92)
Région :
Ile-de-France
Nous n'avons pas encore trouvé de contact.
localisation de l'entreprise ASYA PARIS à NEUILLY-SUR-SEINE

Annonces légales BODACC pour ASYA PARIS

Date Annonce
24/08/2023 Annonce n°638 du Bodacc A n°20230162 Voir l'annonce

Activités associées au code NAF 6820B

Services de location et exploitation de biens immobiliers résidentiels propres ou loués

Services de location et exploitation de biens immobiliers non résidentiels propres ou loués

Établissements ASYA PARIS

SIRET Nom Type d'établissement Adresse Code NAF Effectif Date de création
97870164700015 ASYA PARIS Siège Adresse masquée 92200 NEUILLY-SUR-SEINE 68.20B (Location de terrains et d'autres biens immobiliers) Etablissement non employeur 05/08/2023