Entreprise 1107 ZANA à PARIS
L'année de création de 1107 ZANA (FORMZEN), Société à responsabilité limitée (sans autre indication) est 2005, il y a 20 ans. Elle a pour SIREN : 485222327. Elle est domiciliée à PARIS, code postal 75020. Le code NAF dont elle dispose est le 4618Z (Interm. spécialisés commerce d'autres produits spécifiques). Elle n'emploie pas de salarié. Elle n'a pas d'établissement secondaire actif.
Son objet social est : Achat, vente et négoce de tous produits de bien être, Import Export.
Informations légales sur 1107 ZANA
Activité de 1107 ZANA
Localisation et contacts pour 1107 ZANA
75020 PARIS
Annonces légales BODACC pour 1107 ZANA
| Date | Annonce | |
|---|---|---|
| 12/10/2008 | Annonce n°3478 du Bodacc B n°20080185 | Voir l'annonce |
| 29/03/2011 | Annonce n°1841 du Bodacc Procédures Collectives n°20110062 | Voir l'annonce |
| 01/06/2012 | Annonce n°1605 du Bodacc Procédures Collectives n°20120104 | Voir l'annonce |
| 01/06/2012 | Annonce n°1911 du Bodacc Procédures Collectives n°20120104 | Voir l'annonce |
Activités associées au code NAF 4618Z
Services d'intermédiaire du commerce de gros de produits pharmaceutiques et médicaux, d'articles de parfumerie et de toilette et de produits d'entretien
Services d'intermédiaire du commerce de gros de jeux et jouets, articles de sport, cycles, livres, journaux, magazines et articles de papeterie, instruments de musique, montres, horloges et joaillerie, équipements photographiques et optiques
Services d'intermédiaire du commerce de gros d'autres produits spécifiques n.c.a.
Établissements 1107 ZANA
| SIRET | Nom | Type d'établissement | Adresse | Code NAF | Effectif | Date de création |
|---|---|---|---|---|---|---|
| 48522232700028 | 1107 ZANA | Etablissement fermé le 19/03/2007 | 195 RUE DU FAUBOURG SAINT-MARTIN 75010 PARIS | 51.1R | Unités non employeuses | 06/03/2006 |
| 48522232700010 | FORMZEN | Etablissement fermé le 03/03/2011 | 26 RUE DES RIGOLES 75020 PARIS | 46.18Z (Interm. spécialisés commerce d'autres produits spécifiques) | Etablissement non employeur | 01/11/2005 |
