Entreprise ZOUMY à PARIS

ZOUMY, Société civile immobilière , ayant pour SIREN le 880858659, a été créée en , il y a 5 ans. Son siège est domicilié à PARIS (code postal 75011). Le code NAF qui lui a été attribué est le 6832A (Administration d'immeubles et autres biens immobiliers). Elle n'emploie pas de salarié. Elle n'a pas d'établissement secondaire actif.
Son activité principale déclarée est : Acquisition de tous immeubles de toute nature, la propriété, l'administration. La gestion par bail ou autrement.

Informations légales sur ZOUMY

Nom :
ZOUMY
SIREN :
880858659
SIRET :
88085865900019
Type d'établissement :
Siège
Statut INSEE :
Active
N° de TVA :
FR42880858659
(Ce numéro a été calculé automatiquement et est fourni à titre indicatif).
Date de création :
22/01/2020
Date mise à jour :

Activité de ZOUMY

Activité principale déclarée :
Acquisition de tous immeubles de toute nature, la propriété, l'administration. La gestion par bail ou autrement.
Code NAF :
6832A
Catégorie :
Activités immobilières
Libellé Code NAF :
Administration d'immeubles et autres biens immobiliers
Nature juridique :
Société civile immobilière

Localisation et contacts pour ZOUMY

Adresse postale :
Adresse masquée
75011 PARIS
Département :
Paris (75)
Région :
Ile-de-France
Nous n'avons pas encore trouvé de contact.
localisation de l'entreprise ZOUMY à PARIS

Annonces légales BODACC pour ZOUMY

Date Annonce
31/01/2020 Annonce n°1408 du Bodacc A n°20200022 Voir l'annonce

Activités associées au code NAF 6832A

Services d'administration de biens immobiliers résidentiels pour compte de tiers, à l'exclusion des biens immobiliers en multipropriété

Services d'administration de biens immobiliers en multipropriété pour compte de tiers

Services d'administration de biens immobiliers non résidentiels pour compte de tiers

Établissements ZOUMY

SIRET Nom Type d'établissement Adresse Code NAF Effectif Date de création
88085865900019 ZOUMY Siège Adresse masquée 75011 PARIS 68.32A (Administration d'immeubles et autres biens immobiliers) Etablissement non employeur 22/01/2020