Entreprise VINDOR à BOURGOIN-JALLIEU
L'année de création de VINDOR, SAS, société par actions simplifiée est 2018, il y a 7 ans. Elle a pour SIREN : 841506454. BOURGOIN-JALLIEU est la ville où est établi son siège social. Le code postal est le 38300. Le code NAF dont elle dispose est le 6630Z (Gestion de fonds). Elle n'emploie pas de salarié. Elle n'a pas d'établissement secondaire actif.
Son activité principale déclarée est : Prise de participation financière, achat, vente, détention dans tous groupements, sociétés ou entreprises créés ou a créer et ce par tous moyens notamment par voie d'apport, souscription ou achat de valeurs mobilières actions ou parts sociales de fusion ou groupements ; gestion de ces participations financières et de tous intérêts dans toutes sociétés ; direction, assistance, conseil, gestion, contrôle et coordination de ses et filiales et participations ; toutes prestations de services en amtière administrative, financière, technique, commerciale, immobilière, juridique, comptable et informatique au profit des sociétés filiales ou de tiers ; obtention ou acquisition de tous brevets, licences et marques de fabriques, leur exploitation, cession ou apport concession de toutes licences d'exploitation ; tous investissements de nature immobilière ou mobilières, tel que achat, vente, location, promotion immobilière concernant tous biens immobiliers ou mobiliers.
Activité de VINDOR
Localisation et contacts pour VINDOR
38300 BOURGOIN-JALLIEU
Dirigeants de la société VINDOR
Dirigeants mandataires de VINDOR
| Depuis le | Nom | Rôle |
|---|---|---|
| 14/08/2018 | Fabrice VAUDO | président |
Activités associées au code NAF 6630Z
Services de gestion de portefeuilles, à l'exclusion des fonds de pension
Services de gestion des fonds de pension
Établissements VINDOR
| SIRET | Nom | Type d'établissement | Adresse | Code NAF | Effectif | Date de création |
|---|---|---|---|---|---|---|
| 84150645400013 | VINDOR | Siège | 22 RUE JOSEPH CUGNOT 38300 BOURGOIN-JALLIEU | 66.30Z (Gestion de fonds) | Etablissement non employeur | 01/08/2018 |
