Entreprise TROP TARD CONSEIL à SOULA

TROP TARD CONSEIL, SAS, société par actions simplifiée, immatriculée sous le SIREN 943045393, a été fondée en 2025, cette année. SOULA est la ville où est établi son siège social. Le code postal est le 09000. Elle a pour code NAF : 7022Z (Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion). Elle n'emploie pas de salarié. Elle n'a pas d'établissement secondaire actif.

Informations légales sur TROP TARD CONSEIL

Nom :
TROP TARD CONSEIL
SIREN :
943045393
SIRET :
94304539300015
Type d'établissement :
Siège
Statut INSEE :
Active
N° de TVA :
FR47943045393
(Ce numéro a été calculé automatiquement et est fourni à titre indicatif).
Date de création :
08/04/2025
Date mise à jour :

Activité de TROP TARD CONSEIL

Code NAF :
7022Z
Catégorie :
Activités des sièges sociaux ; conseil de gestion
Libellé Code NAF :
Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion
Nature juridique :
SAS, société par actions simplifiée

Localisation et contacts pour TROP TARD CONSEIL

Adresse postale :
5 RUE DE L'EGLISE
09000 SOULA
Département :
Ariège (09)
Région :
Languedoc-Roussillon-Midi-Pyrénées
Nous n'avons pas encore trouvé de contact.
localisation de l'entreprise TROP TARD CONSEIL à SOULA

Activités associées au code NAF 7022Z

Services de conseil en gestion stratégique

Services de conseil en gestion financière (à l'exclusion de la fiscalité)

Services de conseil en gestion commerciale

Services de conseil en gestion des ressources humaines

Services de conseil en gestion de la production

Services de conseil en gestion de la chaîne d'approvisionnement et autres

Services de conseil en gestion des processus de travail

Autres services de gestion de projets, à l'exclusion des projets de construction

Autres services de conseil aux entreprises

Établissements TROP TARD CONSEIL

SIRET Nom Type d'établissement Adresse Code NAF Effectif Date de création
94304539300015 TROP TARD CONSEIL Siège 5 RUE DE L'EGLISE 09000 SOULA 70.22Z (Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion) Etablissement non employeur 08/04/2025