Entreprise SCI CRCR à ANTONY
SCI CRCR est une Autre société civile . Le SIREN qui lui a été attribué est le 939801262. Son année de création est 2025, cette année. Elle est installée à ANTONY, 92160. Son code NAF attribué est le 6820B (Location de terrains et d'autres biens immobiliers). Elle n'emploie pas de salarié. Elle n'a pas d'établissement secondaire actif.
Son activité principale déclarée est : L'acquisition par voie d'achat ou d'apport, la propriété, la mise en valeur, la transformation, la construction, l'aménagement, l'administration, la location et à titre exceptionnel la vente de tous biens et droits immobiliers, de tous biens et droits pouvant constituer l'accessoire, l'annexe ou le complément des biens et droits immobiliers en question. Et l'acquisition, la propriété, la vente, pour son propre compte, de tous instruments financiers tels que : Les actions et autres titres donnant ou pouvant donner accès, directement ou indirectement au capital ou aux droits de vote, transmissibles par inscription en compte ou tradition ; Les titres de créance qui représentent chacun un droit de créance sur la personne morale qui les émet, transmissibles par inscription en compte ou tradition, à l'exclusion des effets de commerce et des bons de caisses ; Les parts ou actions d'organismes de placement collectifs ; Et tous instruments équivalents à ceux mentionnés aux précédents alinéas, émis sur le fondement du droit français ou de droits étrangers.
Activité de SCI CRCR
Localisation et contacts pour SCI CRCR
92160 ANTONY
Activités associées au code NAF 6820B
Services de location et exploitation de biens immobiliers résidentiels propres ou loués
Services de location et exploitation de biens immobiliers non résidentiels propres ou loués
Établissements SCI CRCR
| SIRET | Nom | Type d'établissement | Adresse | Code NAF | Effectif | Date de création |
|---|---|---|---|---|---|---|
| 93980126200014 | SCI CRCR | Siège | 3 ALLEE JULIA 92160 ANTONY | 68.20B (Location de terrains et d'autres biens immobiliers) | Etablissement non employeur | 13/01/2025 |
