Entreprise SCARTEEN à TOULOUSE

L'année de création de SCARTEEN, SAS, société par actions simplifiée est 2015, il y a 10 ans. Elle a pour SIREN : 813131356. Elle est installée à TOULOUSE, 31100. Le code NAF dont elle dispose est le 6612Z (Courtage de valeurs mobilières et de marchandises). Elle n'a pas d'établissement secondaire actif.
Son activité principale déclarée est : Négociateur de valeurs, notamment engagées par une banque, société de bourse, il s'agit notamment du trading commercial en biens.

Informations légales sur SCARTEEN

Nom :
SCARTEEN
SIREN :
813131356
SIRET :
81313135600012
Type d'établissement :
Siège
Statut INSEE :
Active (⚠ Aucun établissement en activité)
N° de TVA :
FR56813131356
(Ce numéro a été calculé automatiquement et est fourni à titre indicatif).
Date de création :
01/09/2015
Date mise à jour :

Activité de SCARTEEN

Activité principale déclarée :
Négociateur de valeurs, notamment engagées par une banque, société de bourse, il s'agit notamment du trading commercial en biens.
Code NAF :
6612Z
Catégorie :
Activités auxiliaires de services financiers et d'assurance
Libellé Code NAF :
Courtage de valeurs mobilières et de marchandises
Nature juridique :
SAS, société par actions simplifiée

Localisation et contacts pour SCARTEEN

Adresse postale :
43 RUE CORNEILLE
BATIMENT C
31100 TOULOUSE
Département :
Haute-Garonne (31)
Région :
Languedoc-Roussillon-Midi-Pyrénées
Nous n'avons pas encore trouvé de contact.
localisation de l'entreprise SCARTEEN à TOULOUSE

Dirigeants de la société SCARTEEN

Dirigeants mandataires de SCARTEEN

Depuis le Nom Rôle
20/08/2015 Garrett CONNERY président

Activités associées au code NAF 6612Z

Services de courtage de valeurs mobilières

Services de courtage de marchandises

Services de change de devises

Établissements SCARTEEN

SIRET Nom Type d'établissement Adresse Code NAF Effectif Date de création
81313135600012 SCARTEEN Etablissement fermé le 31/12/2015 43 RUE CORNEILLE 31100 TOULOUSE 66.12Z (Courtage de valeurs mobilières et de marchandises) Etablissement non employeur 01/09/2015