Entreprise SC2M à CANTOIN

SC2M, Autre société civile , ayant pour SIREN le 903986818, a été créée en , il y a 4 ans. Elle est domiciliée à CANTOIN, code postal 12420. Le code NAF qui lui a été attribué est le 6630Z (Gestion de fonds). Elle n'emploie pas de salarié. Elle n'a pas d'établissement secondaire actif.
Son activité principale déclarée est : gestion de portefeuilles de valeurs mobilières et de placements.

Informations légales sur SC2M

Nom :
SC2M
SIREN :
903986818
SIRET :
90398681800016
Type d'établissement :
Siège
Statut INSEE :
Active
N° de TVA :
FR31903986818
(Ce numéro a été calculé automatiquement et est fourni à titre indicatif).
Cette entreprise fait partie de l'Économie sociale et solidaire (ESS).
Date de création :
23/04/2021
Date mise à jour :

Activité de SC2M

Activité principale déclarée :
gestion de portefeuilles de valeurs mobilières et de placements.
Code NAF :
6630Z
Catégorie :
Activités auxiliaires de services financiers et d'assurance
Libellé Code NAF :
Gestion de fonds
Nature juridique :
Autre société civile

Localisation et contacts pour SC2M

Adresse postale :
LA BASTIDE
12420 CANTOIN
Département :
Aveyron (12)
Région :
Languedoc-Roussillon-Midi-Pyrénées
Nous n'avons pas encore trouvé de contact.
localisation de l'entreprise SC2M à CANTOIN

Dirigeants de la société SC2M

Dirigeants mandataires de SC2M

Depuis le Nom Rôle
08/10/2021 Stephane GAUTIER Gérant
08/10/2021 Catherine MOREAU Associé indéfiniment responsable
08/10/2021 Mathilde GAUTIER Associé indéfiniment responsable
08/10/2021 Matthieu GAUTIER Associé indéfiniment responsable

Annonces légales BODACC pour SC2M

Date Annonce
21/10/2021 Annonce n°435 du Bodacc A n°20210206 Voir l'annonce

Activités associées au code NAF 6630Z

Services de gestion de portefeuilles, à l'exclusion des fonds de pension

Services de gestion des fonds de pension

Établissements SC2M

SIRET Nom Type d'établissement Adresse Code NAF Effectif Date de création
90398681800016 SC2M Siège LA BASTIDE 12420 CANTOIN 66.30Z (Gestion de fonds) Etablissement non employeur 23/04/2021