Entreprise RENY HOLDING à MAIZIERES-LES-METZ

L'année de création de RENY HOLDING, SAS, société par actions simplifiée est 2023, il y a 2 ans. Elle a pour SIREN : 948731740. Le siège social est établi à MAIZIERES-LES-METZ (le code postal est le 57280). Le code NAF dont elle dispose est le 0000Z (En attente de chiffrement sans activité). Elle n'emploie pas de salarié. Elle n'a pas d'établissement secondaire actif.
Son activité principale déclarée est : Holding passive afin de détenir des participations financières dans d'autres sociétés.

Informations légales sur RENY HOLDING

Nom :
RENY HOLDING
SIREN :
948731740
SIRET :
94873174000023
Type d'établissement :
Siège
Statut INSEE :
Active
N° de TVA :
FR86948731740
(Ce numéro a été calculé automatiquement et est fourni à titre indicatif).
Cette entreprise fait partie de l'Économie sociale et solidaire (ESS).
Date de création :
06/02/2023
Date mise à jour :

Activité de RENY HOLDING

Activité principale déclarée :
Holding passive afin de détenir des participations financières dans d'autres sociétés.
Code NAF :
0000Z
Catégorie :
Libellé Code NAF :
En attente de chiffrement sans activité
Nature juridique :
SAS, société par actions simplifiée

Localisation et contacts pour RENY HOLDING

Adresse postale :
30 RUE FRANCOISE GIROUD
57280 MAIZIERES-LES-METZ
Département :
Moselle (57)
Région :
Alsace-Champagne-Ardenne-Lorraine
Nous n'avons pas encore trouvé de contact.
localisation de l'entreprise RENY HOLDING à MAIZIERES-LES-METZ

Dirigeants de la société RENY HOLDING

Dirigeants mandataires de RENY HOLDING

Depuis le Nom Rôle
17/03/2023 Benoît RENY Président

Établissements RENY HOLDING

SIRET Nom Type d'établissement Adresse Code NAF Effectif Date de création
94873174000023 RENY HOLDING Siège 30 RUE FRANCOISE GIROUD 57280 MAIZIERES-LES-METZ 70.10Z (Activités des sièges sociaux) Etablissement non employeur 01/04/2024
94873174000015 RENY HOLDING Etablissement fermé le 01/04/2024 3 RUE DE LA LIBERATION 57535 MARANGE-SILVANGE 70.10Z (Activités des sièges sociaux) Etablissement non employeur 06/02/2023