Entreprise RC GROUPE à SAINT-MAUR-DES-FOSSES

L'activité de RC GROUPE, SAS, société par actions simplifiée a démarré en 2025, cette année. Elle est inscrite sous le SIREN 940870926. Son siège social est domicilié à SAINT-MAUR-DES-FOSSES - 94100. Son code NAF attribué est le 7010Z (Activités des sièges sociaux). Elle n'emploie pas de salarié. Elle n'a pas d'établissement secondaire actif.
Son activité principale déclarée est : La participation directe ou indirecte de la société dans toutes opérations financières, mobilières, immobilières, ou entreprises commerciales ou industrielles et la gestion de titres de toutes sociétés et notamment de sociétés commerciales ou immobilières.

Informations légales sur RC GROUPE

Nom :
RC GROUPE
SIREN :
940870926
SIRET :
94087092600018
Type d'établissement :
Siège
Statut INSEE :
Active
N° de TVA :
FR90940870926
(Ce numéro a été calculé automatiquement et est fourni à titre indicatif).
Date de création :
05/02/2025
Date mise à jour :

Activité de RC GROUPE

Activité principale déclarée :
La participation directe ou indirecte de la société dans toutes opérations financières, mobilières, immobilières, ou entreprises commerciales ou industrielles et la gestion de titres de toutes sociétés et notamment de sociétés commerciales ou immobilières.
Code NAF :
7010Z
Catégorie :
Activités des sièges sociaux ; conseil de gestion
Libellé Code NAF :
Activités des sièges sociaux
Nature juridique :
SAS, société par actions simplifiée

Localisation et contacts pour RC GROUPE

Adresse postale :
7 RUE BARATTE CHOLET
94100 SAINT-MAUR-DES-FOSSES
Département :
Val-de-Marne (94)
Région :
Ile-de-France
Nous n'avons pas encore trouvé de contact.
localisation de l'entreprise RC GROUPE à SAINT-MAUR-DES-FOSSES

Activités associées au code NAF 7010Z

Services des sièges sociaux

Établissements RC GROUPE

SIRET Nom Type d'établissement Adresse Code NAF Effectif Date de création
94087092600018 RC GROUPE Siège 7 RUE BARATTE CHOLET 94100 SAINT-MAUR-DES-FOSSES 70.10Z (Activités des sièges sociaux) Etablissement non employeur 05/02/2025