Entreprise PRISMA PIXEL à ROMAINVILLE

PRISMA PIXEL, Association déclarée , immatriculée sous le SIREN 943206698, a été fondée en 2025, cette année. Son siège social est à ROMAINVILLE (93230). Elle a pour code NAF : 5911B (Production de films institutionnels et publicitaires). Elle n'emploie pas de salarié. Elle n'a pas d'établissement secondaire actif.

Informations légales sur PRISMA PIXEL

Nom :
PRISMA PIXEL
SIREN :
943206698
SIRET :
94320669800012
Type d'établissement :
Siège
Statut INSEE :
Active
N° de TVA :
FR29943206698
(Ce numéro a été calculé automatiquement et est fourni à titre indicatif).
Date de création :
04/04/2025
Date mise à jour :

Activité de PRISMA PIXEL

Code NAF :
5911B
Catégorie :
Production de films cinématographiques, de vidéo et de programmes de télévision ; enregistrement sonore et édition musicale
Libellé Code NAF :
Production de films institutionnels et publicitaires
Nature juridique :
Association déclarée

Localisation et contacts pour PRISMA PIXEL

Adresse postale :
164 RUE PAUL DE KOCK
BAT B
93230 ROMAINVILLE
Département :
Seine-Saint-Denis (93)
Région :
Ile-de-France
Nous n'avons pas encore trouvé de contact.
localisation de l'entreprise PRISMA PIXEL à ROMAINVILLE

Activités associées au code NAF 5911B

Production de films cinématographiques

Production de films et vidéos promotionnels ou publicitaires

Production d'autres programmes de télévision

Originaux de films cinématographiques, vidéos et programmes de télévision

Films cinématographiques

Films et autres contenus vidéo sur disque, cassette ou autre support physique

Films et autres contenus vidéo en téléchargement

Contenu vidéo en flux continu (streaming)

Vente d'espaces publicitaires ou de temps d'antenne dans les produits cinématographiques, vidéos et émissions de télévision

Établissements PRISMA PIXEL

SIRET Nom Type d'établissement Adresse Code NAF Effectif Date de création
94320669800012 PRISMA PIXEL Siège 164 RUE PAUL DE KOCK 93230 ROMAINVILLE 59.11B (Production de films institutionnels et publicitaires) Unités non employeuses 04/04/2025