Entreprise 990 301 574 à AULNAY-SOUS-BOIS

L'activité de 990 301 574 , Entrepreneur individuel a démarré en 2025, cette année. Elle est inscrite sous le SIREN 990301574. AULNAY-SOUS-BOIS est la ville où est établi son siège social. Le code postal est le 93600. Son code NAF attribué est le 7420Z (Activités photographiques). Elle n'emploie pas de salarié. Elle n'a pas d'établissement secondaire actif.

Informations légales sur 990 301 574

Nom :
990 301 574
Cette entreprise a opté pour une diffusion partielle de ses données auprès du répertoire Sirène
SIREN :
990301574
SIRET :
99030157400010
Type d'établissement :
Siège
Statut INSEE :
Active
N° de TVA :
FR83990301574
(Ce numéro a été calculé automatiquement et est fourni à titre indicatif).
Date de création :
11/08/2025
Date mise à jour :

Activité de 990 301 574

Code NAF :
7420Z
Catégorie :
Autres activités spécialisées, scientifiques et techniques
Libellé Code NAF :
Activités photographiques
Nature juridique :
Entrepreneur individuel

Localisation et contacts pour 990 301 574

Adresse postale :
Adresse masquée
93600 AULNAY-SOUS-BOIS
Département :
Seine-Saint-Denis (93)
Région :
Ile-de-France
Nous n'avons pas encore trouvé de contact.

Activités associées au code NAF 7420Z

Plaques et films photographiques, exposés, mais non développés

Plaques et films photographiques, exposés et développés, pour reproduction offset

Autres plaques et films photographiques exposés et développés

Services des studios photographiques

Services photographiques publicitaires et connexes

Services de photographie et de vidéo pour cérémonies

Services de photographie aérienne

Autres services de photographie spécialisés

Services de développement et de tirage photographique

Services de restauration et retouche de photographies

Autres services photographiques n.c.a.

Établissements 990 301 574

SIRET Nom Type d'établissement Adresse Code NAF Effectif Date de création
99030157400010 [ND] Siège Adresse masquée 93600 AULNAY-SOUS-BOIS 74.20Z (Activités photographiques) Etablissement non employeur 11/08/2025