Entreprise 953 433 463 à TOURNEFEUILLE

953 433 463 est une Entrepreneur individuel. Le SIREN qui lui a été attribué est le 953433463. Son année de création est 2023, il y a 2 ans. Son siège social est domicilié à TOURNEFEUILLE - 31170. Son code NAF attribué est le 9602B (Soins de beauté). Elle n'emploie pas de salarié. Elle n'a pas d'établissement secondaire actif.
Son activité principale déclarée est : Prothésiste ongulaire sans prestation de manucure.

Informations légales sur 953 433 463

Nom :
953 433 463
Cette entreprise a opté pour une diffusion partielle de ses données auprès du répertoire Sirène
SIREN :
953433463
SIRET :
95343346300023
Type d'établissement :
Siège
Statut INSEE :
Active
N° de TVA :
FR0953433463
(Ce numéro a été calculé automatiquement et est fourni à titre indicatif).
Date de création :
13/06/2023
Date mise à jour :

Activité de 953 433 463

Activité principale déclarée :
Prothésiste ongulaire sans prestation de manucure.
Code NAF :
9602B
Catégorie :
Autres services personnels
Libellé Code NAF :
Soins de beauté
Nature juridique :
Entrepreneur individuel

Localisation et contacts pour 953 433 463

Adresse postale :
Adresse masquée
31170 TOURNEFEUILLE
Département :
Haute-Garonne (31)
Région :
Languedoc-Roussillon-Midi-Pyrénées
Nous n'avons pas encore trouvé de contact.
localisation de l'entreprise 953 433 463  à TOURNEFEUILLE

Activités associées au code NAF 9602B

Services de coiffure pour femmes et fillettes

Services de coiffure pour hommes et garçonnets

Soins esthétiques, de manucure et de pédicure

Services de coiffure, de soins esthétiques, de manucure et de pédicure à domicile

Autres soins de beauté

Cheveux humains, non travaillés

Établissements 953 433 463

SIRET Nom Type d'établissement Adresse Code NAF Effectif Date de création
95343346300023 [ND] Siège Adresse masquée 31170 TOURNEFEUILLE 96.02B (Soins de beauté) Etablissement non employeur 16/03/2025
95343346300015 [ND] Etablissement fermé le 16/03/2025 Adresse masquée 30150 ROQUEMAURE 96.02B (Soins de beauté) Etablissement non employeur 13/06/2023