Entreprise 942 525 908 à COURNONSEC
942 525 908 , Entrepreneur individuel, ayant pour SIREN le 942525908, a été créée en , cette année. COURNONSEC est la ville où est établi son siège social. Le code postal est le 34660. Le code NAF qui lui a été attribué est le 4520A (Entretien et réparation de véhicules automobiles légers). Elle n'emploie pas de salarié. Elle n'a pas d'établissement secondaire actif.
Son activité principale déclarée est : Lavage de véhicules à domicile, nettoyages extérieurs et intérieurs divers.
Informations légales sur 942 525 908
Cette entreprise a opté pour une diffusion partielle de ses données auprès du répertoire Sirène
Activité de 942 525 908
Localisation et contacts pour 942 525 908
34660 COURNONSEC
Activités associées au code NAF 4520A
Entretien et réparation mécaniques (à l'exclusion des réparations concernant le système électrique, les pneumatiques et la carrosserie) de voitures et véhicules utilitaires légers
Réparation du système électrique de voitures et véhicules utilitaires légers
Réparation des pneumatiques, y compris réglage et équilibrage des roues, de voitures et véhicules utilitaires légers
Réparation de la carrosserie et d'autres éléments similaires (portières, serrures, vitres, peinture, réparation après collision) de voitures et véhicules utilitaires légers
Entretien et réparation mécaniques (à l'exclusion des réparations concernant le système électrique et la carrosserie) d'autres véhicules automobiles
Réparation du système électrique d'autres véhicules automobiles
Réparation de la carrosserie et d'autres éléments similaires (portières, serrures, vitres, peinture, réparation après collision) d'autres véhicules automobiles
Lavage, nettoyage et lustrage de véhicules automobiles
Établissements 942 525 908
| SIRET | Nom | Type d'établissement | Adresse | Code NAF | Effectif | Date de création |
|---|---|---|---|---|---|---|
| 94252590800011 | [ND] | Siège | Adresse masquée 34660 COURNONSEC | 45.20A (Entretien et réparation de véhicules automobiles légers) | Etablissement non employeur | 01/04/2025 |
