Entreprise 925 360 620 à COLOMBES

925 360 620 est une Entrepreneur individuel. Elle a pour SIREN 925360620. Elle a été créée il y a 2 ans en 2023. Elle est domiciliée à COLOMBES, code postal 92700. Son code NAF assigné est le 7410Z (Activités spécialisées de design). Elle n'emploie pas de salarié. Elle n'a pas d'établissement secondaire actif.
Son activité principale déclarée est : Créations d'illustrations, dessins, et de concepts visuels digitaux de personnages, de décors, de créatures, d'objets et d'environnements pour les secteurs du jeu vidéo, du jeu de société, et du cinéma d'animation.

Informations légales sur 925 360 620

Nom :
925 360 620
Cette entreprise a opté pour une diffusion partielle de ses données auprès du répertoire Sirène
SIREN :
925360620
SIRET :
92536062000015
Type d'établissement :
Siège
Statut INSEE :
Active
N° de TVA :
FR72925360620
(Ce numéro a été calculé automatiquement et est fourni à titre indicatif).
Date de création :
05/10/2023
Date mise à jour :

Activité de 925 360 620

Activité principale déclarée :
Créations d'illustrations, dessins, et de concepts visuels digitaux de personnages, de décors, de créatures, d'objets et d'environnements pour les secteurs du jeu vidéo, du jeu de société, et du cinéma d'animation.
Code NAF :
7410Z
Catégorie :
Autres activités spécialisées, scientifiques et techniques
Libellé Code NAF :
Activités spécialisées de design
Nature juridique :
Entrepreneur individuel

Localisation et contacts pour 925 360 620

Adresse postale :
Adresse masquée
92700 COLOMBES
Département :
Hauts-de-Seine (92)
Région :
Ile-de-France
Nous n'avons pas encore trouvé de contact.

Activités associées au code NAF 7410Z

Services de design de décoration d'intérieur

Services de design de produits industriels

Autres services de design spécialisés

Designs originaux

Établissements 925 360 620

SIRET Nom Type d'établissement Adresse Code NAF Effectif Date de création
92536062000015 [ND] Siège Adresse masquée 92700 COLOMBES 74.10Z (Activités spécialisées de design) Etablissement non employeur 05/10/2023