Entreprise 918 498 791 à PARIS
918 498 791 (918498791), Entrepreneur individuel a vu le jour en 2022, il y a 3 ans. PARIS est la ville où est établi son siège social. Le code postal est le 75116. Le code NAF qui lui a été attribué est le 8690E (Activité profess. rééducation appareillage & pédicures-podologues). Elle n'emploie pas de salarié. Elle n'a pas d'établissement secondaire actif.
Son activité principale déclarée est : Activités des professionnels de la rééducation, de l’appareillage et des pédicures-podologues.
Informations légales sur 918 498 791
Cette entreprise a opté pour une diffusion partielle de ses données auprès du répertoire Sirène
Activité de 918 498 791
Localisation et contacts pour 918 498 791
75116 PARIS
Activités associées au code NAF 8690E
Services liés à la grossesse
Services de soins infirmiers
Services de physiothérapie
Services d'ambulances
Services de laboratoires médicaux
Services de banques de sang, de sperme et d'organes
Services d'imagerie diagnostique sans interprétation
Services de soins psychiatriques
Autres services de santé humaine n.c.a.
Établissements 918 498 791
| SIRET | Nom | Type d'établissement | Adresse | Code NAF | Effectif | Date de création |
|---|---|---|---|---|---|---|
| 91849879100048 | [ND] | Siège | Adresse masquée 75116 PARIS | 86.90E (Activité profess. rééducation appareillage & pédicures-podologues) | Etablissement non employeur | 04/09/2023 |
| 91849879100030 | [ND] | Etablissement fermé le 04/09/2023 | Adresse masquée 92200 NEUILLY-SUR-SEINE | 86.90E (Activité profess. rééducation appareillage & pédicures-podologues) | Etablissement non employeur | 09/01/2023 |
| 91849879100022 | [ND] | Etablissement fermé le 09/01/2023 | Adresse masquée 92160 ANTONY | 86.90E (Activité profess. rééducation appareillage & pédicures-podologues) | Etablissement non employeur | 05/09/2022 |
| 91849879100014 | [ND] | Etablissement fermé le 05/09/2022 | Adresse masquée 75005 PARIS | 86.90E (Activité profess. rééducation appareillage & pédicures-podologues) | Etablissement non employeur | 25/07/2022 |
