Entreprise 842 252 470 à BONS-EN-CHABLAIS
842 252 470 , Entrepreneur individuel, immatriculée sous le SIREN 842252470, a été fondée en 2018, il y a 7 ans. Son siège social est à BONS-EN-CHABLAIS (74890). Elle a pour code NAF : 8551Z (Enseignement de disciplines sportives et d'activités de loisirs). Elle n'emploie pas de salarié. Elle n'a pas d'établissement secondaire actif.
Son activité principale déclarée est : Enseignement de disciplines sportives et d'activités de loisirs.
Informations légales sur 842 252 470
Nom :
842 252 470
Cette entreprise a opté pour une diffusion partielle de ses données auprès du répertoire Sirène
Cette entreprise a opté pour une diffusion partielle de ses données auprès du répertoire Sirène
Type d'établissement :
Siège
Statut INSEE :
Active
(Ce numéro a été calculé automatiquement et est fourni à titre indicatif).
Date de création :
04/09/2018
Date mise à jour :
Activité de 842 252 470
Activité principale déclarée :
Enseignement de disciplines sportives et d'activités de loisirs.
Code NAF :
Catégorie :
Enseignement
Libellé Code NAF :
Enseignement de disciplines sportives et d'activités de loisirs
Nature juridique :
Entrepreneur individuel
Localisation et contacts pour 842 252 470
Adresse postale :
Adresse masquée
74890 BONS-EN-CHABLAIS
74890 BONS-EN-CHABLAIS
Département :
Haute-Savoie (74)
Région :
Nous n'avons pas encore trouvé de contact.
Auvergne-Rhône-Alpes
Activités associées au code NAF 8551Z
Enseignement de disciplines sportives et d'activités de loisirs
Établissements 842 252 470
| SIRET | Nom | Type d'établissement | Adresse | Code NAF | Effectif | Date de création |
|---|---|---|---|---|---|---|
| 84225247000021 | [ND] | Siège | Adresse masquée 74890 BONS-EN-CHABLAIS | 85.51Z (Enseignement de disciplines sportives et d'activités de loisirs) | Etablissement non employeur | 01/11/2020 |
| 84225247000013 | [ND] | Etablissement fermé le 01/11/2020 | Adresse masquée 74890 BONS-EN-CHABLAIS | 85.51Z (Enseignement de disciplines sportives et d'activités de loisirs) | Etablissement non employeur | 04/09/2018 |
