Entreprise 841 671 803 à PLUVIGNER
841 671 803 est une Entrepreneur individuel immatriculée sous le SIREN 841671803. Elle a été fondée il y a 7 ans en 2018. PLUVIGNER est la ville où est établi son siège social. Le code postal est le 56330. Elle a pour code NAF : 8621Z (Activité des médecins généralistes). Elle n'emploie pas de salarié. Elle n'a pas d'établissement secondaire actif.
Son activité principale déclarée est : Activité des médecins généralistes.
Informations légales sur 841 671 803
Nom :
841 671 803
Cette entreprise a opté pour une diffusion partielle de ses données auprès du répertoire Sirène
Cette entreprise a opté pour une diffusion partielle de ses données auprès du répertoire Sirène
Type d'établissement :
Siège
Statut INSEE :
Active
(Ce numéro a été calculé automatiquement et est fourni à titre indicatif).
Date de création :
23/08/2018
Date mise à jour :
Activité de 841 671 803
Activité principale déclarée :
Activité des médecins généralistes.
Code NAF :
Catégorie :
Activités pour la santé humaine
Libellé Code NAF :
Activité des médecins généralistes
Nature juridique :
Entrepreneur individuel
Localisation et contacts pour 841 671 803
Adresse postale :
Adresse masquée
56330 PLUVIGNER
56330 PLUVIGNER
Département :
Morbihan (56)
Région :
Nous n'avons pas encore trouvé de contact.
Bretagne
Activités associées au code NAF 8621Z
Services des médecins généralistes
Établissements 841 671 803
| SIRET | Nom | Type d'établissement | Adresse | Code NAF | Effectif | Date de création |
|---|---|---|---|---|---|---|
| 84167180300036 | [ND] | Siège | Adresse masquée 56330 PLUVIGNER | 86.21Z (Activité des médecins généralistes) | Etablissement non employeur | 01/02/2021 |
| 84167180300028 | [ND] | Etablissement fermé le 01/02/2021 | Adresse masquée 35700 RENNES | 86.21Z (Activité des médecins généralistes) | Etablissement non employeur | 28/01/2019 |
| 84167180300010 | [ND] | Etablissement fermé le 28/01/2019 | Adresse masquée 85290 MORTAGNE-SUR-SEVRE | 86.21Z (Activité des médecins généralistes) | Etablissement non employeur | 23/08/2018 |
