Entreprise 832 960 249 à PESSAC

832 960 249 , Entrepreneur individuel, ayant pour SIREN le 832960249, a été créée en , il y a 8 ans. PESSAC est la ville où est établi son siège social. Le code postal est le 33600. Le code NAF qui lui a été attribué est le 8211Z (Services administratifs combinés de bureau). Elle n'emploie pas de salarié. Elle n'a pas d'établissement secondaire actif.
Son activité principale déclarée est : Réception et traitement des demandes de clients de différentes entreprises en tant que chargée de relation client indépendante.

Informations légales sur 832 960 249

Nom :
832 960 249
Cette entreprise a opté pour une diffusion partielle de ses données auprès du répertoire Sirène
SIREN :
832960249
SIRET :
83296024900023
Type d'établissement :
Siège
Statut INSEE :
Active
N° de TVA :
FR30832960249
(Ce numéro a été calculé automatiquement et est fourni à titre indicatif).
Date de création :
16/10/2017
Date mise à jour :

Activité de 832 960 249

Activité principale déclarée :
Réception et traitement des demandes de clients de différentes entreprises en tant que chargée de relation client indépendante.
Code NAF :
8211Z
Catégorie :
Activités administratives et autres activités de soutien aux entreprises
Libellé Code NAF :
Services administratifs combinés de bureau
Nature juridique :
Entrepreneur individuel

Localisation et contacts pour 832 960 249

Adresse postale :
Adresse masquée
33600 PESSAC
Département :
Gironde (33)
Région :
Aquitaine-Limousin-Poitou-Charentes
Nous n'avons pas encore trouvé de contact.
localisation de l'entreprise 832 960 249  à PESSAC

Activités associées au code NAF 8211Z

Services administratifs combinés

Établissements 832 960 249

SIRET Nom Type d'établissement Adresse Code NAF Effectif Date de création
83296024900023 [ND] Siège Adresse masquée 33600 PESSAC 82.11Z (Services administratifs combinés de bureau) Etablissement non employeur 17/01/2025
83296024900015 [ND] Etablissement fermé le 31/12/2020 Adresse masquée 33600 PESSAC 85.59B (Autres enseignements) Etablissement non employeur 16/10/2017