Entreprise 820 138 360 à PORNICHET

820 138 360 (820138360), Entrepreneur individuel a vu le jour en 2016, il y a 9 ans. Le siège social est établi à PORNICHET (le code postal est le 44380). Le code NAF qui lui a été attribué est le 6201Z (Programmation informatique). Elle n'emploie pas de salarié. Elle n'a pas d'établissement secondaire actif.
Son activité principale déclarée est : Programmation informatique.

Informations légales sur 820 138 360

Nom :
820 138 360
Cette entreprise a opté pour une diffusion partielle de ses données auprès du répertoire Sirène
SIREN :
820138360
SIRET :
82013836000038
Type d'établissement :
Siège
Statut INSEE :
Active
N° de TVA :
FR4820138360
(Ce numéro a été calculé automatiquement et est fourni à titre indicatif).
Date de création :
12/02/2016
Date mise à jour :

Activité de 820 138 360

Activité principale déclarée :
Programmation informatique.
Code NAF :
6201Z
Catégorie :
Programmation, conseil et autres activités informatiques
Libellé Code NAF :
Programmation informatique
Nature juridique :
Entrepreneur individuel

Localisation et contacts pour 820 138 360

Adresse postale :
Adresse masquée
44380 PORNICHET
Département :
Loire-Atlantique (44)
Région :
Pays de la Loire
Nous n'avons pas encore trouvé de contact.

Activités associées au code NAF 6201Z

Services de conception et développement informatique pour applications

Services de conception et développement informatique pour réseaux et systèmes

Originaux de jeux électroniques

Autres originaux de logiciels

Établissements 820 138 360

SIRET Nom Type d'établissement Adresse Code NAF Effectif Date de création
82013836000038 [ND] Siège Adresse masquée 44380 PORNICHET 62.01Z (Programmation informatique) Etablissement non employeur 16/02/2022
82013836000020 [ND] Etablissement fermé le 16/02/2022 Adresse masquée 93500 PANTIN 62.01Z (Programmation informatique) Etablissement non employeur 27/03/2020
82013836000012 [ND] Etablissement fermé le 27/03/2020 Adresse masquée 75019 PARIS 62.01Z (Programmation informatique) Etablissement non employeur 12/02/2016