Entreprise 532 761 020 à ALLINGES
532 761 020 est une Entrepreneur individuel. Elle a pour SIREN 532761020. Elle a été créée il y a 14 ans en 2011. Elle est installée à ALLINGES, 74200. Son code NAF assigné est le 8690D (Activités des infirmiers et des sages-femmes). Elle n'emploie pas de salarié. Elle n'a pas d'établissement secondaire actif.
Informations légales sur 532 761 020
Cette entreprise a opté pour une diffusion partielle de ses données auprès du répertoire Sirène
Activité de 532 761 020
Localisation et contacts pour 532 761 020
74200 ALLINGES
Inscrivez-vous pour voir le téléphone
Activités associées au code NAF 8690D
Services liés à la grossesse
Services de soins infirmiers
Services de physiothérapie
Services d'ambulances
Services de laboratoires médicaux
Services de banques de sang, de sperme et d'organes
Services d'imagerie diagnostique sans interprétation
Services de soins psychiatriques
Autres services de santé humaine n.c.a.
Établissements 532 761 020
| SIRET | Nom | Type d'établissement | Adresse | Code NAF | Effectif | Date de création |
|---|---|---|---|---|---|---|
| 53276102000058 | [ND] | Siège | Adresse masquée 74200 ALLINGES | 86.90D (Activités des infirmiers et des sages-femmes) | Etablissement non employeur | 07/04/2025 |
| 53276102000041 | [ND] | Etablissement fermé le 07/04/2025 | Adresse masquée 74200 THONON-LES-BAINS | 86.90D (Activités des infirmiers et des sages-femmes) | Etablissement non employeur | 01/07/2024 |
| 53276102000033 | [ND] | Etablissement fermé le 01/07/2024 | Adresse masquée 74200 THONON-LES-BAINS | 86.90D (Activités des infirmiers et des sages-femmes) | Etablissement non employeur | 01/04/2024 |
| 53276102000025 | [ND] | Etablissement fermé le 19/03/2022 | Adresse masquée 74200 THONON-LES-BAINS | 86.90D (Activités des infirmiers et des sages-femmes) | Etablissement non employeur | 01/05/2019 |
| 53276102000017 | [ND] | Etablissement fermé le 01/05/2019 | Adresse masquée 74200 THONON-LES-BAINS | 86.90D (Activités des infirmiers et des sages-femmes) | Etablissement non employeur | 01/07/2011 |
